但是当初和公司签了一年的合约,如果现在辞职就违反了合约,要交2000的违约金。当初签的合同上面只写着我应该做什么,必须在公司干满一年才可以走,而没有写我 我觉得这是违反了公平的原则的,我想咨询一下,这份合同在法律上来说是合法的吗?是不是有效的合同?他们起诉我,我有多少的胜算?谢谢律师的帮忙,我现在感觉 ...
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,然后让我们去一个厂子培训(3月份开始),后来又让我们签了补充协议,内容是培训之后最少要在公司干一年,否则要支付培训费,但是在8月底又跟公司签了劳务派遣合同,合同上没有明确写培训费或者违约金的事情,因为压力太大今天我就选择辞职了,现在还是试用期,领导说还要交培训费,请问我应该交吗 ...
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今年6月底毕业,与公司签三方,公司有附加条件入职后不准考公务员,研究生否则赔款3000.7月2日签5年制劳动合同,实习期5个月。10月22日申请辞职,今天告诉我说要我赔款3000,说我违约。我的辞职理由是身体、心态调整。我公务员是考了,但还没通知我是否入职。现在他让我交违约金,合法合理吗?...
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今年6月底毕业,与公司签三方,公司有附加条件入职后不准考公务员,研究生否则赔款3000.7月2日签5年制劳动合同,实习期5个月。10月22日申请辞职,今天告诉我说要我赔款3000,说我违约。我的辞职理由是身体、心态调整。我公务员是考了,但还没通知我是否入职。现在他让我交违约金,合法合理吗?...
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我是一名私立学校老师,和学校签了3年合同,未到期,现在我想辞职离开考事业编,已经交了辞职报告,但是学校不给办理解聘,问什么时候可以解聘,学校说什么时候解聘不知道……拖着不给办理……想到6月时问我要4万违约金,我想问一下,我能现在解除合同吗?这个钱需要给吗?...
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我老公和派遣公司签订劳动合同,时间是2年,工作单位在移动公司。现在他想辞职,但是移动说他2年前签了一份培训协议,按协议内容要求工作必须满8年,否则要交2万的违约金。想问这个违约金我们应该出吗?...
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我和银行签订了一份3年的劳动合同,前3个月为试用期。 在签订合同之前,进行了一个月培训,签合同的时候约定如果提前离职要交违约培训费1万元。现在试用期刚2个月,我要辞职,请问我还要交这个违约金吗?...
//www.110.com/ask/question-3874852.html-
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你好,我现在怀孕2个月,准备从公司辞职,如果继续从别的公司代缴,更换单位的话,生完孩子可以享受生育保险吗?之前已经在济南连续不间断的交了四年了。跟公司签了5年合同,当时签了补充协议说如果合同不到期的话,要交违约金,要不然无法正常办理离职。需要交吗...
//www.110.com/ask/question-3188538.html-
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07年3月签的合同,商议的其他事宜里约定补偿金赔偿,合同未到期离职,个人要向公司交赔偿金,现在我合同未到期,想辞职,提前30天通知了公司,且没有合同法上规定的违约金的情况,那我还要交赔偿金吗...
//www.110.com/ask/question-860578.html-
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我与石家庄井陉县的一家国企签了5年的劳动合同,其中6个月的实习期,可是工作一个月之后由于种种原因,我想辞职,辞职信交给分厂厂长的时候厂长不收,要我去找人力资源部,人力资源处的说辞职可以,但是要交5000的违约金,可是我本身并没有接受任何的培训。这明显是不合理的。可是我应该怎么做呢?下一步 ...
//www.110.com/ask/question-192217.html-
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