试用期的工作时间为15.5个月整，试用期的基本工资为900元/月至1200元/月整，在此期间被申请没有给申请人交纳过任何的保险和公积金（其他签了合同的员工都在交纳 公司也一直被法院查封，并在另外一处租地办公并使用了部分员工，对另一方部分员工不理不问，员工是否可以告公司要求未签定劳动合同赔偿的双倍工资？...
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强制胁迫加班。请问如果我主动辞职是否可以要求赔偿？赔偿事项：加班费、部分补贴，合同到期后未签订劳动合同是否应给我赔偿金或双薪？？我们单位多数员工都没签劳动合同，且 我的加班均为双休日加班，且并非自愿，公司也没和我约定加班工资结算基数，如今我要申请劳动仲裁？请问大家我还需要准备什么？？我能得到多少补偿？...
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报销，工资也没有发。唯恐当时会发生什么恶性事件，无奈只有填写了该公司的格式辞职申请，虽然当时的情形非常紧张，不过我依然只是填了个人姓名，在辞职理由一栏内未 从哪几个方面提出经济补偿、经济赔偿呢？不签订劳动合同的最高赔偿金额又是多少呢？我是否可以要求判定撤销这份非法的辞职申请，恢复我在该公司的工作权益呢 ...
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到期还有3年，公司对我的赔偿是5个半月的工资。如果是违法，我是不是可以要求公司对我进行双倍补偿啊！我在工作期间，未休年假，过年时公司提前放三天，未说明这三年是年假，只是说公司不忙，过年多放三天假，我申请年假的赔偿时，公司领导说，过年已经休三天了，平时没事时，你们晚来，早走，就没有年假 ...
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了个个人离职的申请，让我签字我就签字了，当时想多那点钱，由于公司赔偿我2.5个月的工资，一个月代通金 （本人已经工作两年4个月）工资是税前的 公司只给我算 7个月除以12个月乘以8等于4.9天的年假。 是否应该这样 如果我去申请劳动仲裁，可以申请那些权利，还有那份我的离职申请书，会对我有什么危害在仲裁 ...
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可向甲方提出;;;;公司的答复就是现在对于我们异议的答复就是没有赔偿..所以请问下:以上这种情况,我们如果离职是否应有赔偿??依据的是劳动法的哪个条款可以向公司申请赔偿?? 谢谢!!!...
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多，而且我想知道的是春节期间如果不愿加班就按事假计算这是否是对的？还有发现食堂伙食不干净。可以给我一些有利的意见。进公司的时候说基本工资1140元，但是一直都 认为像投诉这些也不一定有用，现在的社会都是看在钱的面子上，他们可以用钱掩盖事实啊！员工怎么斗得过他们啊。如何向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
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机（就是刷卡机，客户为配送物品结账时有时会用到）不小心弄坏了，公司要求我赔偿3000元钱。问题如下： 1.是非故意的（但是对非故意的举证可能不太容易）， 钱的话，这样做是不是违法的； 5.这件事情我应该或可以向国家什么部门申请法律帮助和保护； 6.公司是否有权解雇我？ 对于生活在社会底层过着蚁族生活的 ...
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的工资收入还是会按2500元给我结算并且通过银行每月转账的。请问这种情况我是否可以要求赔偿为我购买少了的社保和住房公积金，需要什么程序？ 还有一个就是，因为公司 刁难我，最终因为心里承受不了而在6月20日递交了辞职申请，请问我在递交了辞职申请后我还可以享受公司规定的结婚礼金和生日礼金吗？我是7月19日 ...
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和被人用刀砍过，虽然伤不是很严重，那么这类情况，现在都 要求赔偿应该怎么来申请？ 4、公司跟我第一次谈完辞退后，我跟公司谈了要按劳动争议来 就是 1、没有签订劳动合同的申请赔偿都有哪些项目？ 2、未购买的其她保险是否可以申请补缴？ 2、公司内部已无法调解，并有相关领导告知下面的员工不要做任何证明，那么 ...
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