刚来公司的时候让签承诺书和协议书，承诺在公司要满三年，如果不满三年的话公司要扣一个工资 ，我在试用期内辞职还要扣掉一个月工资 我该怎么才能要回来呢（是技术性工作在试用期内）公司这样做合法吗...
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我试用期内离职的，工作两个月公司没有给发工资，现在她还提出要起诉我，让我交违约金，请问我需要交高额违约金吗？因为主要是公司前期对我培训了，所以她觉得我不能辞职...
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你好，我在一家电子厂上班，公司入职时有条规定：新入职员工试用期三个月，试用期内辞职按急辞工处理扣半月工资，而当月工资需离职下个月发放工资日结算。这种形为属违反劳动法吗？...
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我在物业公司上了半个月班，每天12个小时，还属于试用期内，公司签了合同但是没有给我，现在我要辞职，却说我没有工资，请问按照劳动法律，我这半个月有工资吗？...
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我在物业公司上了半个月班，每天12个小时，还属于试用期内，公司签了合同但是没有给我，现在我要辞职，却说我没有工资，请问按照劳动法律，我这半个月有工资吗？...
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的长假，仍然没有通知上班，7月14号去重新面试了一家单位，当时谈好试用期2000，试用期3个月，如果情况好不需要3个月，7月15号去上班，但是公司没有给我办任何的手续，没打考勤，再问时说大家试用期都是3个月，工作第八天提出辞职，公司说同意离开，但是没有工资。合法吗？...
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我2014年3月20日进公司上班，试用期是三个月，公司未与我签订劳动合同，我4月30号跟公司经理辞职，不需要办任何手续，五一之后就不过来上班，但是公司负责人说如果走了，4月份的工资就不发，说是我们没有提前打招呼，直接扣除4月份工资，我该怎么办？怎么维护我的权益？...
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9月16号去那家厂里开始上班，后因身体不适，到11月10号提出辞职，递交了辞职书（那时候还在试用期内），负责人也跟我说一切都弄好了，如果后续还有什么问题会打电话 发工资的时候却不肯发我工资，问其原因，说是因为我没有按照程序走，没有提前三天提出辞职，所以要将我40天的工资全部扣除，请问他可以这样做吗？...
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在国企公司上班，试用期2个月，没有签合同，合法吗？试用期内因为老板的辱骂，提前3天辞职，工资没有结给我，怎么办？求助，急。。...
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我在一家私企做平面设计，工作了20天，进公司时没签试用期合同，就签了一份薪资确认表，试用期3000（基本工资1000+岗位奖金2000），转正3500（基本工资1000+岗位奖金2500），我离职以后，公司跟我说因为未满试用期，工资只能按基本工资1000的标准按天计算。这么做合法吗？...
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