公司之前让员工签过合同，但公司盖章的合同却一直没有给我本人，请问这样的情况下，我离职时，能否跟仲裁部门说公司未跟我签定劳动合同呢？...
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我们公司是一家线上教育app 因某些原因要解散关闭公司 入职的时候签了两份劳动合同 但是公司没有给员工一份 5.12入职 8.12刚满试用期 也提前跟HR说过要转正 但是现在HR说因为我工作上的原因不算转正 所以没有赔偿金我这个问题要怎么解决 我算是转正了吗...
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律师您好，我是一名货车司机，在公司工作了4年多了，每天工作最少10小时，没有加班费，没有跟员工签任何劳动合同，国家法定假期没得放假，也没补三倍工资，现深圳限时间（7:30-9:30 17:30-19:30）外地车进入，因公司明知限时间都安排我去送货，在这限时时间被多次抓拍，共16次，扣27分， ...
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什么时候上班老板没有明确，其间说要我们自己可以去找工作，过了几天老板就通知某些部门员工上班，而很多人都还是在无限期地放假，大家都认为这是解雇我们的变向做法。现在都20多天了，都没有班上，我们都没法再等下去了，大家都想到劳动局去告他们，公司也没跟我们签劳动合同，不知道是否可以向公司要求赔偿，如果 ...
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我到这家公司工作4个月了，但是每次我跟老板提交社保的事，老板就推脱，公司帮员工办理社保的人就说工作时间不满1年的，公司是不会帮交社保的。但是工厂的员工 呢？我该怎么办？我想继续在这家公司工作，因为离我家近又比较方便。但是我又想让公司给我交社保工资是现金结算的，工作牌也没有。但是我目前还留在这家公司，我 ...
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我代表公司在试用期内辞退了1员工，原因是：1、他上班9天，迟到2次，中间请事假半天。2、他工作不太认真，主动性欠佳，不够仔细，不能符合岗位需求。那请问：如果此人去做劳动仲裁成功率有多高，他只上班了8天，还暂时没有跟他签《劳动合同》，工牌，考勤卡，这些已退回...
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我入职的时候，跟公司签订了一份保密协议，上面有写着不得对外泄露公司员工考勤，工资表等，现在公司拖欠我20几天工资，一直发信息问他，他都说过几天发，可是一直都没有发。上班四个月了，也没有和我签劳动合同，（我属于在职状态)这种情况下保密协议还有效么？我该怎么争取自己的权益呢？...
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也就是押的那一个月的工资，十二月份的他说我旷工都扣完了，由于公司没有制度，没有跟员工签合同也没有买社保，不可能旷工一天就扣五天的道理吧，那样做的话老板真是 工资就走了，现在越想心里越不是滋味，所以才在网上向你求救，我打电话问过你们劳动办的说一般正常情况下都是一天扣三天才合理，按这样算的话也还有十几天的 ...
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天的班，因为觉得工作不适应，经常加班，所以上周写了辞职报告，到3月31日离职，老板也签了字。结果今天被告知，如果找不到接替的人，就不能走，否则工资就不给了。 一周写了书面报告，可老板说必须提前一个月写报告，否则就不能走，问题是公司并没有跟员工签订劳动合同，也没有给员工上保险，我一定要提前一个月申请吗？...
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公司最近三个月都没发工资，（公司经济问题，不是故意拖欠），但是我们作为员工为了生活，没有工资不行。而且公司当时跟我们签的合同两分都在公司手上，没给我们一份。现在我还在职。如果离职后申请劳动仲裁，公司会在合同上自己加条款（之前有过案例），我在职我怎么解决这个事情呢？...
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