我方2003年成立福利企业，当时有残疾人7人，2013年注销，当时除本人股东外，因福利企业必须有残疾人股份，故给予七人名义股份12%，现残疾人由股份问题将我公司法人告知经济犯罪科，经济犯罪科调查后给予残疾人发放不予立案通知书，不构成犯罪；现我方本着和谐社会、救助残疾人 ...
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我们这是上海在天津的一个分厂，上海公司是福利企业，在天津没有进行注册。票据什么的，都走上海公司，因为福利企业是可以退税的。这样做合法吗？...
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，当前患病正在做职业病鉴定，由于合同期将到，公司在同意做职业病鉴定的同时，又在合同期到时停发了工资及相关福利待遇，公司如此行为是否违法？目前数月无经济收入，医疗费全额支付，请问能否主张要回我们的损失，并要求企业加倍赔偿？因为之前企业一直不承认“有毒有害”，我们举报 ...
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福利企业退税：办理了福利企业资格认定，进行残疾职工名册维护，销售的产品符合规定，人数符合比例，（没有实地调查是否在岗，只是询问了负责人），缴纳了规定的保险费支付了工资，按规定予以退税20万元。被起诉定为渎职罪，只因没查人 在岗否，是否可以？...
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福利企业退税：办理了福利企业资格认定，进行残疾职工名册维护，销售的产品符合规定，人数符合比例，（没有实地调查是否在岗，只是询问了负责人），缴纳了规定的保险费支付了工资，按规定予以退税20万元。被起诉定为渎职罪，只因没查人 在岗否，定为渎职是否可以？...
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我是2010年8月进入公司的，公司是新建化工企业，还没有投产，我们近2年的时间就是在接受培训，到现在为止劳动合同还没有给我们，这期间我们去外面培训 应有的待遇吗？公司就可以仗着给我们培训，又给我们工资的借口，不给我们平等的福利待遇吗？难道接受培训就不是公司员工了吗？我们到公司快两年，在别人眼中永远都 ...
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我是事业单位的在册企业编制职工，从09年到这个单位上班以来，09年的基本工资是600元,10年的基本工资是750元，11年12月的工资是1050元，这个工资是根据本单位保洁员的工资定的，除了工资。5险以外，没有任何福利。（包括清凉饮料费，烤火费），请问，我们的工资结构和福利应该靠什么待遇...
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律师您好。我从事人力资源工作，我们企业为煤炭企业。我们实行岗位绩效工资制度。由于井下采掘工在岗出勤实行无限计件工资分配形式，其中包含超额计件工资。另外按出勤实行入井津贴和夜班费。根据工伤保险条例：“在停工留薪期内，原工资福利待遇不变”的规定，我们在井下工人停工留薪期间（由于不出勤没有实际完成合格 ...
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仍属于哥哥所有，法官认为房屋产权属于妹夫所有。请问：房屋产权应当属于谁所有？福利分房后，与哥哥是租凭关系。哥哥当时煤气中毒病重神志不清无人照料只得与 在哥哥单位的房内不走得到有关人支持。哥哥将妹夫诉讼法院。法官对哥哥说国营大型企业内部售房的房产证明书没有法律效力，我们法院不认可。请问：国营大型企业办理 ...
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