您好，张律师，我在一家私人厂里上班，元旦没放假，我家人生病住院了，住院费不够了，我说我要请假，去给我家人送钱，老板说我没有提前告诉他，不放我走，还让我付其他员工的一天工资，我就不想干了，想辞职，老板说现在辞职的话，我的工资就没有了，我该怎么办...
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我们是一家私营餐饮店的员工，老板跑了，不知道怎么办！9月20号的事，拖到现在！店也加了锁，大家的私人物品还在店里！我们都没有签订劳动合同！打老板的电话催他给工资，就是不接电话，每个人打了几个电话后回复我们过一段时间给我们，一会又说半年后给，一 ...
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工厂（有限公司）现在要关门不开了，并注销，厂里的工员能得到什么样的赔偿？有些员工在这个厂里做了15年，是不是厂里就要赔偿15个月的工资？如果到最后老板以公司的公户没钱为由拒付员工的赔偿金，我们员工申请劳动仲裁的话法院会不会冻结老板的私人账户？（因为我们知道老板是肯定赚钱的，他就是会不想给。）...
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私人公司没有合同，拖欠工人工资，还向员工借钱，到期限不还，找各种理由推脱，我们该怎么办，已经小一年了，一分工作没拿到，家里也一分不剩都借给了老板，已经活不下去了，我们该怎么办...
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本人在一家私人小作坊上班一个多月，说好的月薪3500元，由于老板生意亏损要求所有员工都扣除30%工资，否则拿不到工资，现在已经拖了一个月，此小作坊 起诉胜算多大，有律师愿意接这个案件吗？虽然没多少工资，但是这个老板每个员工走都要找各种理由扣钱，所以我想给他一个教训，希望有律师主持公道，随便敷衍几句回答 ...
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出去发传单，就针对我们辞职的，之前都是可以的，最可恶的是，老板居然把网络给我们断了，电脑都不让我们上了！现在他居然说，后面这两个月的工资只按 什么补助都没有了，他们还私自查看我们的私人Q盗取消息记录，说我们去消极员工，因为之前有个老师直接辞职就走了，还一分钱工资都没给。 我们该怎么来维护我们的权益？ ...
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告知每个月要从基本工资中扣除本月基本工资的百分之十，没有告知原因，只说，其他员工一样，这是公司的规定！从入职至今，分别扣除了八月份200圆，九月份 执行，公司老板是不是还可以把公司的流动资金放到财务的私人储蓄卡来躲避强制处罚呢？那我应该怎么办？ 还有一个重要的问题，就是，如果是因为公司拖欠工资而间接 ...
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。 劳动局说对方不是什么单位的，只能算是劳务关系。 现在私人老板付医药费都不是很愿意，都有意见。 我想问下这种情况怎么解决好？ 直接起诉人身赔偿吗？ 那个老板有记录员工的出勤情况的，也有给我爸写工资待遇之类的，让我爸签名的。不过我爸都没有那些证据在手，只是他老板那里才 ...
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与受害人家属所达成口头协议。⑺、郭宗孝证词：证明了法院一审前第三人以“不给工资”为条件胁迫郭宗孝作伪证的事实。⑻、移交的砖票、炉渣票、账务清单等 受害人所从事的工作种类和数量上看，恨不得把所有工作放在一个人身上的敲骨吸髓的老板怎可能如此关心员工、恪守劳动法呢。从赵庆阁的工作性质上看：后勤管理员、付砖员 ...
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寄，今年整个南方销售业绩不好，通知12个人回公司开会，12月29号开会，老板处处刁难，会议不让把话说完，不欢而散，下班时间部门领导口头通知叫我不用来上班了，晚上 的不清楚不知道和踢皮球，以及说我不想干叫我写辞职等等，还有就是以前每月的工资发放都是走的私人账户甚至支付宝，每个月都有扣钱，有时候300多， ...
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