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问题点 1.自己主动申请从北京去重庆工作 2.工作内容未做改变 3.公司降薪理由是一线城市和二线城市薪资水平有差异,所以要调整为重庆薪资水平 以下是签署劳动合同中关于薪酬和工作地点约定: 二、工作内容和工作地点 第二条 乙方同意根据甲方工作 ...
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可由现有员工完成,为一般普通作业岗)。与公司签署劳动合同中,关于调岗有如下内容:甲方因生产需要调整乙方工作岗位,按变更合同办理,双方签章确认协议书或通知书 次,可以辞退。因未协商一致,拒绝去现在安排工作地点,主管说不服从,要求写检讨,未写。上网查询了相关信息,并咨询过律师,有律师说这样去 ...
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休假或休息。 (二) 甲方由于工作经营需要,有权调整假期和工作时间,乙方承诺予以遵守与配合,认真履行好职责工作。 (三) 乙方工作地点由甲方根据实际需要安排。 四、财务总监岗位职责 (一)在董事会和总经理直接领导下,总管公司会计、报表、公司预算体系建立、公司经营 ...
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俩白发相对,在各自工作岗位上为国家做贡献。获高级教师职称,多次获郑州市先进教师表彰。弟弟加入了共产党在 94年考取技师证书,公司几次聘续 条;用工单位应当履行下列义务:第五款:连续用工,实行正常工资调整机制。 ①(关于开展高级技师评聘工作意见)河南省劳动厅 豫劳培[1995]42号;第六条 ...
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想请问下,关于工作地点问题,劳动合同里面第一条写着,公司有权调整工作地点,如果不服从,公司可解除合同。这样条款合法么?(合同甲方是第三方)...
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想请问下,关于工作地点问题,劳动合同里面第一条写着,公司有权调整工作地点,如果不服从,公司可解除合同。这样条款合法么?...
//www.110.com/ask/question-10102944.html-了解详情
图片是合同里关于岗位变动规定)。 在这里像大家求助一下,我们该怎么办!? 问题补充: 这里上传不了图片,合同里没有明确规定我们工作岗位定位,但是 可根据以下情况对乙方工作内容、工作部门、工作岗位、工作报酬及工作地点作相应调整,包括但不限于安排乙方在甲方分公司、子公司、关联公司……间转移,乙方应予 ...
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时候真把调到大港上,来回来去200多里地。。当初合同上说工作地点是双方协商,后来又附加了一个派遣员工手册,手册里写了劳动合同条款调整,法定岗位 工作,依据《劳动合同法》第四十条 规定,公司可以对其工作岗位做出调整,员工必须按照岗位通知安排工作公司可以说你原来工作岗位,河北区XX商场人员已满, ...
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您好,关于公司办公地点由北京变更到上海协商解除劳动合同问题咨询。签订劳动合同注明主要办公地点为北京,因办公室为租赁,可以变更地点。1.公司声明为非辞退 为直属领导口头或者微信、电话沟通,且新工作职责未明确,相关人员均已经搬到上海,目前在北京处理之前工作内容,比阶段该如何处理进行赔偿利益最大化? ...
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或减)工资为准,加班费另算。合同约定工作地点在甲市,每周工作6天。 一、经过多次调整现在月工资为2100,但是尽管工资上调了,但加班费却没有 支付赔偿金,并补交保险费。 3、如果年底公司搬迁,而不愿意随同公司搬迁到乙市工作,是否可以得到赔偿金,标准如何? 4、关于问题1和问题2,如果申请劳动 ...
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