劳动合同应该合法，员工黄某应该是严重违纪”。 《劳动合同法》和《最高人民法院关于劳动合同法司法解释》明确规定，什么是单位规章制度、什么样的行为属于严重违纪。 劳动合同。 （2）在（2017）苏0581民初9853号劳动争议案件的庭审中，法官明确表示“本案审理的是原告（本案奥托容克公司）针对仲裁裁决内容 ...
//www.110.com/ask/question-14110251.html-了解详情
；本案应当属于昆明市西山区法院管辖。根据最高院司法解释的规定，“劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的，由用人单位 并且本人的人证、物证等证据均发生在昆明市，异地审理本人也难以提供，劳动争议案件中的很多证据均需由用人单位提供，由于双方不在同一区域，贵院 ...
//www.110.com/ask/question-3487705.html-了解详情
争议仲裁申请期限应当如何起算问题的批复》及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》等相关法律，向广东省电白县人民法院起诉，主张自已应有的 劳动仲裁到省高院裁定，一致认定属劳动争议纠纷，为什么这样民事案件法院不能作出实体判决？任何侵权纠纷，它的最终都可以通过司法途径救济，而为何此案不能 ...
//www.110.com/ask/question-21587.html-了解详情
争议仲裁申请期限应当如何起算问题的批复》及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》等相关法律，向广东省电白县人民法院起诉，主张自已应有的 劳动仲裁到省高院裁定，一致认定属劳动争议纠纷，为什么这样民事案件法院不能作出实体判决？任何侵权纠纷，它的最终都可以通过司法途径救济，而为何此案不能 ...
//www.110.com/ask/question-21448.html-了解详情
裁决中的部分事项不服，依法向人民法院起诉的，劳动争议仲裁裁决不发生法律效力。 这17条，怎么理解？ 劳动仲裁裁定，是否合法，对错，只要一方上诉，仲裁 劳动仲裁委员会，没用存在的必要？ 国家法定劳动仲裁委员会，仲裁法和高院司法解释，那个更有效力？ 劳动争议案件，用人单位不服上诉人民法院，法院以不是受案 ...
//www.110.com/ask/question-10016892.html-了解详情
人民法院立案一厅下达案号（2012）民监字54号，根据最高人民法院关于劳动争议案司法解释二、第一条（二）款用人单位不能证明当事人与家属收到除名通知， 了，根据最高人民法院{民事诉讼法关于证据若干规定}法解释}（2010）32号第6条一、二款之规定一、在劳动争议案件中，因用人单位作出开除、除名、解除劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1087851.html-了解详情
云阳县劳动争议仲裁委员会申请诉讼，要求解决工龄一事。于本月23日，书面回复不受理。这意味着仲裁部门一纸不予受理的通知书，即堵死了劳动者获得司法救济的 第十条，〈到新单位工作的年限计算〉的规定，最高人民法院关于审理劳动争议案件适应法律若干问题的解释（三），第十六条规定，为何人民法院不秉公执法、依法办事。 ...
//www.110.com/ask/question-556011.html-了解详情
请教：“《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》解读 （粤高法〔2012〕284号）”这个文件是正式的法律文件么？能把它当做广东省处理劳动纠纷时判断的法律法规依据么？文件开头说明文件性质 “并非法律法规规章规范性文件、司法解释”，感谢解惑！...
//www.110.com/ask/question-9917967.html-了解详情
我父亲与单位的劳动关系人事争议纠纷法院以“历史遗留问题”不予受理，我认为在本人向单位诉求主张权利过程中，单位做出多次复查结论，蛮横维持过去的 目标。法院却僵硬地以“历史遗留问题”为由裁定不属人民法院受理范围而不予受理，实属扩大化适用“历史遗留问题”的司法解释。对此情形，本人如何维权，到底怎样才能得到 ...
//www.110.com/ask/question-15783881.html-了解详情
治疗。生病初期我要求单位办公[工]伤证，至今都没给我办任何证件，我自己经司法鉴定办了精神残疾人证。 06年3月我向中央领导写信汇报我过去的工作和今天的 感谢！！！昨天1日我又去法院,接待人要我看看最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释。我说了几点：1》我因公成为精神残疾人单位为什么不给 ...
//www.110.com/ask/question-58853.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务