我是计时工资，公司对我们的计时工资分割成好多块，基本工资 补贴 岗位工资，我的工资构成日工资=50元（基本工资） 30元（补贴） 40元（岗位工资），当我工伤住院期间，公司只发给我工伤工资是基本工资的一半，每日按25元发放，且一个月只算25天，合理吗？...
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上班时工伤，右手食指骨折和肌腱断裂，，现休养中，厂方按基本工资900发放，请问是否合理？ 我合同上写的是工资1850 试用期1800 但是我一个月只拿到900 我也是这样说 我工作8天后受伤 公厂没给我做保险 合同上面写的是乙方因公负伤的待遇 按国界和本省的有关规定执行 我受伤后工厂只给我报销治疗费用 ...
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你好工伤期间，工资发放的标准是按基本工资发的，还是按工伤前的平均工资发的，...
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员工去上班途中发生车祸，送往医院确定是粉碎性骨折，需要休养几个月，员工是一名保安，他的工资为基本工资+顶岗费（一月满勤才给予）+绩效（每月考核一次），我想问一下在工伤期间，他的工资要怎么发放，是只发放基本工资？还是需要发放绩效和顶岗费吗？...
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我上班时工伤，右手食指骨折和肌腱断裂，，现休养中，厂方按基本工资900发放，请问是否合理？ 我合同上写的是工资1850 试用期1800 但是我一个月只拿到900 她说900是基本工资 210多是周六上班工资 700多是岗位工资 请问我是只能拿到900的基本工资还是能拿到1800的全部工资？...
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工伤期间停工留薪期间原工资福利待遇不变是指基本工资还是和平时上班的工资一样 出院养伤期间营养费是怎么发放的，谢谢律师帮忙解答...
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请问我工伤修养三个月期间单位只给我发放基本工资2200但是我最近半年的平均工资是4000，这是属于合理的吗？...
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为工伤，诉讼事，劳动局起草的赔偿条列中要求在工伤期间工资福利按照受伤前平均标准发放，但在仲裁时法官说只有基本工资，且在庭人员都忽悠她签字同意赔偿，最后签字 ，按照(工伤保险条列)第三十三条规定，法院这样判决是有违劳动法的，是侵犯了受害者的合法权益，但是开庭时我们都不在，只有我妈妈，老人家一一个人，她说 ...
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我九月八号因为上班受了伤到现在还没恢复好，以前上班工资是拿月薪5500,现在公司说我受伤这段时间工资按照重庆最低基本工资1250一月发放，请教下懂这方面的告诉我这样发放的工伤工资合理吗？工伤期间公司每月应该给我发放多少工资才合法？...
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我是大型国有企业，职工工资是效益工资 基本工资-三险一金。我正处在工伤住院期间，按国家工伤管理条例规定，应按受伤前12个月平均工资发给我，请问这12个月平均工资是否指的是我每个月扣掉三险一金后拿到手的实际工资值。在发给平均工资时三险一金应该在我工资中扣除吗？...
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