报批了“不定时工时制”，每月延长劳动时间近15小时且没有给予延长劳动时间的加班费，公司以不定时工时制没有加班工资为由拒绝支付延长劳动时间加班工资，且国家 月辞职的。另，我到当地劳动仲裁院申请劳动仲裁，仲裁员说2008年以前的节日加班费和延长劳动时间不予主张，已经过了劳动仲裁诉讼时效，只能主张08年以后 ...
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我是合同工，工作是三班倒的，用人单位称今年七大节日期间不再发放加班费，改为以补休代替，请问这合法吗？我看了一下劳动法，劳动法第四十四条说在法定节日是要支付加班费的？是这样的吗？如果用人单位违法，我们应该怎样维权啊？ 谢谢...
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周六日强行加班，不加罚款 加班费按正常加班费。法定节日没有按国家劳动法三倍工资...
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我们是实行综合计时工作制的，但如果我超时加班工作，或是在法定节假日加班工作，计算加班费的工资基数应该是多少，是不是要以我的实发工资为核算基数呢？ 本人小时工资标准的１５０％支付劳动者工资；（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的３００％支付 ...
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实际出勤天数里。他们说一号加班给了三倍的工资，它跟实际出勤天数无关，你缺勤一天。问:节日加班不算在实际出勤天数吗？比如:一个月全勤工资3000元，缺一天考勤扣100元。节假日加班300元。给我发了3200=2900出勤工资+300加班费。我是不是应该拿3300=3000 ...
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实际出勤天数里。他们说一号加班给了三倍的工资，它跟实际出勤天数无关，你缺勤一天。问:节日加班不算在实际出勤天数吗？比如:一个月全勤工资3000元，缺一天考勤扣100元。节假日加班300元。给我发了3200=2900出勤工资+300加班费。我是不是应该拿3300=3000 ...
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您好，我是一个司机，这段时间老板让我加班太厉害，平时加班是4个小时左右，最多的一次有24小时不休息的，工作日加班费是10元一小时，双休日和法定节日加班加班费也是10元一个小时，请问以后双休日或法定节日再加班我能向老板索取双倍工资吗？我工作已经快三年了，公司一直不给我签合同...
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您好，我在儿童福利院工作，现在院长被查了，听说民政那边要我们退回两年的加班费和节日三薪的钱，大概要退五千多，我郁闷啊，14年到16年的这些加班费和三薪费不是我们应得的吗，再说了，我们不偷不抢怎么还要退回去，想不明白，符合劳动法吗，急急急...
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我想问，我原本在一家私人的加盟奶茶上班，没有签劳动合同，也没有买社保，节日和加班都没有加班费（一开始就有说明白没加班费）国庆节上班没有双倍我还加二十几个小时的班，连本来休息的一天也当了加班没工资，我是今年七月份上班的，因最近新招了一个员工，老板突然 ...
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节日加班，我们单位是鑫玛集体委托管理模式，法定节日加班工资目前每个加班给40元左右，他们解释说，是根据原档案工资的300%给的，原档案工资是每月400，解释说现在是体质改革，无法更改档案工资。还说企业现在效益不好，处于亏损，工资加班费自行调配。我们怎么能找回加班费用...
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