乙方承若和甲方协商一致解除劳动关系后，不得去A公司就职或者提供服务，如有违反则支付甲方违约金（终止劳动关系协议书中的一项条款） 律师： 你好！请问在没有签订竞业协议及约定竞业经济补偿的情况下我是否可以去A公司上班...
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我单位属市属国有煤矿，今年破产改制，我们分别在2000年左右被解除劳动合同，未签订解除劳动关系协议书和任何经济补偿，也未给我们的档案移交到当地劳动部门，在市劳动局查还属本企业职工，请问这种做法是否合法？职工应当怎样维权？...
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至2011年5月4日日整整六年在某单位上班。六年没签劳动合，没交社保，无故辞退没给经济补偿，六年法定假日加了班没发加班工资，这都有证据可 就和我签订了《缴纳养老保险金协议书》，其中约定单位应缴基数20%打到我银行帐号，款到本协议自然终止，协议终止后，双方不再存在劳动关系，不再承担由此产生任何劳动争议和 ...
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我和单位签订停薪留职协议书，期满后两年在单位没有通知我的情况下被单位解除劳动合同，应该怎么办？？？...
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乙方因甲方原因（乙方所在的部门已整体对外承包）要求提前解除劳动关系，经协商，双方同意解除劳动合同。因为后来要求公司给以补偿的时候，公司提出是自己提出的解除劳动 没有与我协商过，也提不出如何双方签字认可的协商记录，我可以通过什么渠道申请撤销合同，并要求公司给以我补偿。这份《解除劳动关系协议书》是否有效...
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劳动合同补偿金32000元，具体计算依据: 丙方解除劳动合同前12 个月平均工资为1677 元，按补偿标准月2000元计算，丙方自2002年1月至乙方工作的 吃亏了，钱拿少了。许某认为， 离职《协议书》未按照其实际工龄(1992 年入职)计算解除劳动关系经济补偿金，显失公平。许某认为，2010年12 ...
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26号。 被中请人: ****热电有限公司 。 法定代表人:***,公司总经理。 案由: 解除劳动关系和补偿费用等相关事项 。 申请人调解请求:解除劳动关系,补偿费用。 在本委主持下, 双方当事人自愿达成如下调解协议: 一 ...
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电梯制造有限公司 乙方：[ ]（身份证号：[ ]） 甲、乙方就双方签订的劳动合同达成协商一致，双方同意解除劳动合同关系。 就此签订本协议，内容如下： 1、 双方确定 之日起成立并生效。 这里的解除劳动合同第二项的条款是否存在问题，请专业律师帮忙解读一下，谢谢！劳动合同协商解除协议书的第二项，1和2条 ...
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离职的任何沟通与通知；直到这天下午4点多，人事经理才突然通知我谈离职补偿问题，并且在我不同意其方案的情况下，单方面强行给辞退通知。我拒绝 证明申请人的离职原因，本委视为经被申请人提出与申请人协商一致解除劳动关系……” ——说明：《协商解除劳动合同协议书》、《离职声明》、《离职证明》只是附带提供材料， ...
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工龄承接协议书 甲方（原用人单位）： 法定代表人： 地址： 乙方（员工）： 身份证号码： 地址： 丙方（新用人单位）： 法定代表人： 地址 ： 乙方与甲方解除劳动关系 年6月17日开始计算。若乙方将来与丙方终止或解除劳动关系，丙方依法应支付经济补偿或赔偿金的，则计算应支付经济补偿金或赔偿金的工作年限时 ...
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