110网首页
法律咨询
查找律师
加入收藏
全文
标题
全站
法律法规
法律咨询
法学论文
合同范本
法律文书
判裁案例
公企文规
法律常识
案例分析
论坛
共找到相关结果约
31
篇 如果以下信息不适合您您可以点击
免费发布法律咨询!
·
劳动纠纷
(20)
·
合同纠纷
(7)
·
合同审查
(2)
·
经济
(1)
·
其他
(1)
精简显示类目
未签
劳动
合同如何证明公司强制降薪
2014年10月底到公司工作,当时约定
试用期
7000元,转正8000元,2015年1月转正后公司没签合同,工资按8000元发了三个月,4月起强制降 合同的经济补偿办法》规定,
用人
单位
克扣或者无故拖欠
劳动者
工资的,以及拒不支付
劳动者
延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间
内
全额支付
劳动者
工资报酬外,还需加 ...
//www.110.com/ask/question-4803861.html-
了解详情
没找到您需要的? 您可以
发布法律咨询
,我们的律师随时在线为您服务
*
标题:
*
内容:
问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
<上一页
1
2
3
4
搜索历史
清除
·
试用期内用人单位辞退劳动...
相关搜索