并应支付，不需要对借款方再行宣布或通知。 第九条 合同变更或解除：除《合同法》规定允许变更或解除合同的情况外，任何一方当事人不得擅自变更或 ，签好合同一个小时左右就可以放款没有拿到款你可以举报我们公司，这样我们公司属于违约是要赔偿的。 工商注册号: 310000000095400 担保方：上海松江骏合 ...
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操作界面展示为准（受银行结算等影响，部分日期可能无法发起申请）。 2、乙方选择提前结清的，应一次性全额偿还全部款项（包括全部本金、利息、居间服务费等）， 第十条 违约责任 因任何一方的违约行为给另一方造成损失的，应由违约方承担赔偿责任。 第十一条 协议的变更和解除 1、除非本协议另有约定，本协议生效 ...
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了，房租合同是以该副总的个人名义去签的并当时把合同带回去上海了。因为他回去不方便，就把他的身份证复印件发电子版给我并口头说我在这边比较方便什么的 30天通知、暴力解除劳动关系，行为我可不可以追回来。我可能通过法律要求什么？ 3、他还说要告我商业机密什么的，违反公司规定什么的并要我赔偿损失关追回10工资 ...
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了，房租合同是以该副总的个人名义去签的并当时把合同带回去上海了。因为他回去不方便，就把他的身份证复印件发电子版给我并口头说我在这边比较方便什么的 30天通知、暴力解除劳动关系，行为我可不可以追回来。我可能通过法律要求什么？ 3、他还说要告我商业机密什么的，违反公司规定什么的并要我赔偿损失关追回10工资 ...
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的事实,以单位内部人员调整需要提前一年强行解除了合同,而且不支付合同约定的单发违约解除合同赔偿相应的经济损失,为此,我在上海提起了劳动仲裁,我是按 书面手续,但不认同劳动关系坚称是劳务关系,仲裁委不认同高院司法解释3,而是按上海2003年的条例认定为特殊劳动关系,但以劳动合同法这一不适用裁定特殊劳动 ...
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乙方承担。甲方有权选择以下任何一种或数种方式： (1)解除合同要求乙方承担甲方因此所遭受的一切直接与间接损失； (2)有权滞留本协议下业务中所产生的单证，包括 国家有关法律法规、行业政策、法律和惯例经双方友好协商解决；协商未果，应上交至上海海事法院审理解决； 4．本协议一式二份，双方各执一份，以昭信守 ...
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在今年4月1日同原公司解除劳动合同，未提前一个月通知被辞退，销售一枚，工资由底薪加提成组成，当时要求按年薪的平均工资赔偿，公司不同意，后来个人为了避免 ，但是还未审理；现在为了维持在上海的生活，找了其它工作，要求前单位的离职证明，但是原公司拒给，给个人各方面都带来极大损失，该怎么处理，是否可帮忙解答 ...
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我于上海一家私人公司工作，于1月24日试用期到期，现于1月30日提出离职。公司说我在合同法上算自动转正，但我未办理任何相关的转正手续，因此说我需要提前一个月交书面申请，干满一个月才能离职，若未满一个月离职，否则需要赔偿经济损失。但是我需要立即离职。这种情况我需要如何处理？谢谢...
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（2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的； （3）故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的； （4）故意把稿件内容外泄，给公司造成严重损失 6）被依法追究刑事责任的。 6. 有下列情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。 （1）乙方患病或非 ...
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，确认具有相应的风险认知和承受能力；（4）自行承担借贷产生的本息损失；（5）借贷合同及有关协议约定的其他义务。10. 各方承诺，各方不会利用陆金服进行 、取消发放全部或部分借款；（2） 宣布已发放借款全部提前到期，借款人应立即偿还所有应付款项；（3） 解除本协议；（4） 采取法律、法规以及本协议约定的 ...
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