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是这样的,在一家餐厅做兼职,是服务员,并且签合同,现在有事不能做,但是老板不让辞职,而且这个月工资也没发。如果硬是不做,他就让算旷工,然后把开除该怎么办,而且他们不发工资合理吗?恳请律师老师们给些帮助,谢谢啦!...
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