提供会员资料的真实性和保证商品发出有人员接收） 6、若偶尔因特殊原因在规定时间内无法完成任务，请提前5天告知公司原因，公司根据个人情况可适当 情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)。 （1）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的； （2）故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的； （3 ...
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形象和声誉，在甲方协助下做好区域内消费者投诉、产品问题和有关部门监督检查的配合工作。 5、 乙方不得超越本合同约定的区域进行销售，甲方按规定的市场指导零售价、制定 禁止任何甲方员工向乙方借款、借物，乙方如有借款、借物给甲方员工，纯属个人行为，与甲方无关。 3、 甲、乙双方所作的任何承诺及经济往来，需以 ...
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此事公司不仅违反了劳动合同；2严重侮辱了我的人格，严重损毁、毁坏了我的个人名誉，给我造成了极大的心理阴影。因此我拒绝到安保部工作，公司迟早会以此为由， 安排，不到新岗位上岗连续旷工。通报我自动离职，解除和我的劳动合同。（公司到现在还没有和我解除劳动合同 ） 请问我这种情况： 1：我是否可以不到新的岗位 ...
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签了2年的合同，要到2011年6月15日合同到期，开始公司只同意赔偿1个半月的工资，但是该员工不同意说要赔偿她3个月的工资才答应走，公司和该员工谈完话后将其电脑密码更改，使其没有办法登陆电脑。但是该员工还是照常来公司工作，最终和公司僵持5天，2010年8月9日在公司妥协并 ...
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签了2年的合同，要到2011年6月15日合同到期，开始公司只同意赔偿1个半月的工资，但是该员工不同意说要赔偿她3个月的工资才答应走，公司和该员工谈完话后将其电脑密码更改，使其没有办法登陆电脑。但是该员工还是照常来公司工作，最终和公司僵持5天，2010年8月9日在公司妥协并 ...
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*3) 4 要求上海珠江投资有限公司按实际向税务部门缴纳的个人所得税为员工代扣代缴，退还赵建伟349.3元。 事实和理由： 1 赵建伟为上海珠江投资有限公司前员工 合同，于2009年4月10日合同到期。（证据一、二、三） 2 在应聘上海珠江投资有限公司工作时，双方约定公司的工资分配有二大块组成，其一是 ...
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走的还有一个办公室的人员。至此因为老板的经营和个人原因，原公司所有工人和办公室人员都已走人，确切说整个公司就剩老板一个人了。所以我走的时候将应该保存的 在我用过的电脑里面一个文件夹中，也告诉老板了。 现在对于：没有签订劳动合同、老板拖欠工资、没有写辞职信、老板所谓的我未完成的任务、老板对于电话过户拖延 ...
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镇东泰能源的一名职工，因身体原因不能从事煤矿井下工作，在2015年9月份掉入公司宝山电厂工作。在2016年1月底因环保问题电厂停产给我们放了一月假 合同和个人档案的时候。突然背告知需要个人交纳11000多元的劳动保险费，公司才会给我们合同和个人档案，这11000多元保含2016年2月4月5月6月这4个 ...
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我和同事也签了合同讲好合伙，一共需要6万，1万运营资金，5万买办公室家具和装修，每个人交3万，我交了1万给同事，同事还写了收条给我，同事把这一万交给 块给原工作人员，剩下的1.4万同事2个月交钱，三个人签了合同，但还是同事和公司签的合同，我和原工作人员再和我同事签的合同，讲好我和原工作人员先上班，同事 ...
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，是造成现在问题不能解决的主要原因，对事件负有次要责任。 这个事件给国家和个人造成严重后果，重大财产损失，因为属于调动人员的工资、5险1金现在都 的职工如果此时江津市政府、江津市劳动局不管、不理的话，江津市乡镇企业“实业公司”对于身份不明的职工就很难在工作上作出正确的安排，这部分职工从此就成了边缘人。 ...
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