2013年7月11日进入公司，签了合同，但是因公司效益不太好，所以把我裁掉，他应该补偿我一个月的工资；之前每个月都有补贴，那他在补偿我的这一个月 吗？今天才提出的终止合同，说补偿我一个月的基本工资，不算每月的补贴。 刚签合同的时候公司说会买三险，可是一直到现在公司都没有买保险。这样的话我应该要怎么做？...
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。今天用人单位在我们去上班点名时，让我们去人事部办理离职手续，也没说明是为什么辞退我们的，然后给我们结算工资就以现做的工时结算的不是按保底工时结算的 合理的，我们应该得到什么补偿呢？？现在我们找工厂，工厂就叫我们去找派遣公司，找了派遣公司就叫我们去找工厂，双方就这样互相推卸责任。最后派遣公司的老总说 ...
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我现在的公司进行转让，老板同时将所有的员工一起转给新的老板，可是新的老板不要我，让我原先的公司自己把事情解决，于是，公司将我辞退，我是2010年4月20进公司的，试用期满3个月后签了合同，到2011年8月20日我正好做了1年零4个月。请问我该拿多少赔偿金，怎样计算赔偿金 ...
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今年我在本公司工作了快八个月了 10月11号公司行政副总要调整我的岗位 把我从技术员调到普工 原因是因为技术员太多 需要裁掉一个 我不同意 后来说开掉我 那请问下这种情况我能要求补偿吗？我和公司签了俩年合同...
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前几天，我无故被公司辞退。我在公司干了一年零两个月，公司什么保险也没缴，劳动合同也没签，就是单纯的一个月一千八百元钱，其它什么也没有。我现在手上只有一张今年元月份的记工表，还有一个证明我去年在厂上班的录音。请问我如果走法律途径的话，能胜诉吗？我能得到什么赔偿？...
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年1月3日为使适用期），但是当满了两个月后，1月3日下午下班后，公司说我不合格，说投诉我的人太多，可我平时工作的很好，人缘也很好，没有得罪 走人，我委屈，我该怎么办，2010年1月4日和5日是我的公休，今天我没有去上班，公司现在在催我去办离职，自从一月4日就开始催我，我该怎么办，该怎么维护自己的权益？ ...
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开公司。第5天下班老板就给我拿辞职单让我填辞职报告，说我不适合这份工作。我可以要求补偿么？我做的是电话网络销售，一共做了5天，干了4 不让下班，让义务加班，没有加班费。我晚上8点要走，不让走，后来干到21点左右才离开公司。第5天 下班老板就给我拿辞职单让我填辞职报告，说我不适合这份工作。我可以要求补偿 ...
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我母亲到达退休年龄以后被公司聘用，第一年签订了劳动合同，到期没有续签，但是继续工作已超过半年，是否可以要求赔偿就是无故收到辞退，没有合同和协议 不能以此索要赔偿是吗...
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我在厦门五缘水乡酒店餐饮部任职宴会预定岗，因怀孕期间妊娠反应大，像酒店提出提前休产假，且提前休的属于停薪留职，满六个月后再按照劳动法规定的给与我最低保障工资，假期已经批了并以执行快一周的时间，但因之前批假的经理辞职酒店并告之我之前批的假无效，强制要求我回去上班，不服从就算自动离职，我的年终奖和我的 ...
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