第一家公司（在柳州）工作刚刚好满一年（2009.7.1-2010.6.30），之后离职了。人事部说公司办理转正定级是在2010.7月，因为我的档案不在公司了 ？我现在档案在我所在地（南宁）人才市场中心。人才中心说他们也没有办法帮我补办，让我回第一家公司补办。如此踢皮球，难道真的要劳动仲裁么？真的要上诉 ...
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第一家公司（在柳州）工作刚刚好满一年（2009.7.1-2010.6.30），之后离职了。人事部说公司办理转正定级是在2010.7月，因为我的档案不在公司了 ？我现在档案在我所在地（南宁）人才市场中心。人才中心说他们也没有办法帮我补办，让我回第一家公司补办。如此踢皮球，难道真的要劳动仲裁么？真的要上诉 ...
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年劳动合同，但公司到现在也没给劳动合同，我的底薪是1200，综合工资在3000左右。9月份公司以7、8月份工作内容不合格为由，扣罚1070元。我是否该交？公司以不交就别想干了作为威胁。我该怎么办？而且加班不付加班费。人事部员工说即使劳动仲裁后期也不会有好结果。我想知道应该 ...
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致电公司人事部说明情况 没回复直接挂点话 。 再次致电 我的上级主管了解情况回复叫我按农村户口领取失业金 , 社保局不给领取 再次致电我的上级主管 说明问题 说公司帮 到时候你的失业金领取时间已经过期了 我现在该怎么办？ 我入职的时候公司帮我买社保 没有问我是否是城镇或农村的户口 就按农村户口给我买 ...
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走路。等第4个月上班没有几天，我向领导提出因为我脚有病不能凌晨来上班，领导说不能上就别干了，就这样给我开除了，在我回去收拾东西的时候遇见领导因 总公司还都不知道，总公司也一直没有联系过我，是我4月底去总公司人事部报道，公司让我回家听消息，没有说开除和不开除。一直到今天我查养老保险才知道，公司这个月已经 ...
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将手续全部办完，5.20日公司发工资，没有我的工资，打电话询问原因，公司人事部说因为没有提前15天打招呼，公司领导说，没有上够一个月的班，所以没有工资，也就是说，我4月份的工资全部被扣，公司没有给我离职申请的复印件，也没有签劳动合同，我想知道，我还能要回我的工资么？真的 ...
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日（按照合同规定的三十日前）以电子邮件方式通知我因公司经营方向发生变化，不与我续约，邮件发出方为公司人事部。我想问，第一，电子邮件是否能够作为正式书面 ，公司在没有告知本级工会及上级工会时发出不予续约通知，是否违反工会法，还是说只有在公司正式于我解除劳动关系时才会违反工会法，第三，假设根据以上情形公司 ...
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月24日办理离职，已找到新的公司，26号去新公司入职，新公司要我拿原单位的离职证明才能帮我办入职，我事先向原单位人事部说，24号办理完离职手续，可否离职证明一起开给我，原单位人事说需要一段时间才能开，我问什么时候才能给我开，原单位没有作答，请问我该如何是好，没有离职证明 ...
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说我们公司没有辞退这种形式，让我写离职申请，我说那得给我半个月的离职期，公司同意月底离职，但是两天后人事部的人通知我立刻交接工作，离职，这种做法是否合法 ，还有在这个公司工作将近一年了，都没有给上保险，公司还有各种的罚款我没有交离职申请，公司通知我强制变换工作地点，让我周一报到，如果不去就按旷工，5天 ...
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个半月。之后我身体恢复不好，一直请病假到4月1日开始上班。 上班后公司要求我调岗，我找人事部谈工资问题，他们一直避而不给答复。（调入的新岗位，工资比原来岗位 开了一个月的病假单（5月11日-6月11日），5月14日先和公司领导发短信说要继续请假，病假单晚点再交进来。领导也同意了。 5月19日，突然收到 ...
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