合同有效期:自 2012年7月26日至 ____年__月___日止,合同期满聘用关系自然终止。 3、(兼职聘用合同)期满前,经双方协商同意,可以续订(兼职聘用合同 时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹, 如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 第三条 工作报酬 ...
//www.110.com/ask/question-1121672.html-
了解详情
房地产业公司乙都是A集团的下属企业。我与公司甲有劳动关系,但劳动合同中并未具体约定工资数额,只是说按公司规定发放(当时公司有一份薪酬规范,规定了我的工资数额和 向乙公司支付补偿金,但经营性裁员则不需要支付补偿。后来,公司甲无故单方面取消了我的奖金,并说这是按公司新文件执行的(我从没见过这份新文件,也没 ...
//www.110.com/ask/question-1107682.html-
了解详情
稿时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹,如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 第三条 工作报酬 1 、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除(兼职聘用合同)。 (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3) ...
//www.110.com/ask/question-1076502.html-
了解详情
接稿时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹,如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 8、乙方须向甲方缴纳 5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除(兼职聘用合同)。 (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3) ...
//www.110.com/ask/question-1075097.html-
了解详情
、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止.合同期满聘用关系自然终止。 3、(兼职聘用合同)期满前一个月,经双方协商同意,可以续订(兼职 稿时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹,如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 第三条工作报酬 ...
//www.110.com/ask/question-1018800.html-
了解详情
、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止,合同期满聘用关系自然终止。 3、(兼职聘用合同)期满前一个月,经双方协商同意,可以续订(兼职 时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹,如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 第三条 工作报酬 ...
//www.110.com/ask/question-1014995.html-
了解详情
稿时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹,如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 第三条 工作报酬 1 、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除(兼职聘用合同)。 (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3) ...
//www.110.com/ask/question-893203.html-
了解详情
稿时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹,如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 第三条 工作报酬 1 、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除(兼职聘用合同)。 (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3) ...
//www.110.com/ask/question-893202.html-
了解详情
稿时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹,如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 第三条 工作报酬 1 、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除(兼职聘用合同)。 (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3) ...
//www.110.com/ask/question-849582.html-
了解详情
稿时必须为甲方做好合同保密工作(即稿件内容外泄,甲方发稿用的是公司带封条的文件夹,如封条有被拆痕迹请拒绝接稿)。 第三条 工作报酬 1 、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除(兼职聘用合同)。 (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; (3) ...
//www.110.com/ask/question-791996.html-
了解详情