劳动合同服务期赔偿 -法律咨询搜索

要求扣除工资中的20000元作为违约给公司造成的损失，请问我申请劳动仲裁是否有胜算？非常感谢！附上合同违约责任项：第十条违约责任 1、乙方属甲方垫资路费出国工作的，如因乙方原因不能达到双方约定的服务期，乙方私自解除合同的，乙方要赔偿甲方为乙方垫资办理的出国的机票、签证、体检、人员变动等 ...

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要求扣除工资中的20000元作为违约给公司造成的损失，请问我申请劳动仲裁是否有胜算？非常感谢！附上合同违约责任项：第十条违约责任 1、乙方属甲方垫资路费出国工作的，如因乙方原因不能达到双方约定的服务期，乙方私自解除合同的，乙方要赔偿甲方为乙方垫资办理的出国的机票、签证、体检、人员变动等 ...

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这间公司服务2年了，现在公司需要我按照上面的合同附加条款赔偿给公司3000元后才可以办理辞职手续。但是根据劳动合同法规定：只有用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，才可以与该劳动者订立协议，约定服务期。但公司并没有给我提供任何专项培训，我当时还在上大二就进公司实习 ...

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，共计5万元。如果工作了4年就赔偿4万元，以此类推。服务期为5年。合同中也没有赔付5万元培训费。合同期限为5年。培训费根本用不了5万元。不赔偿就不给办理离职手续，新单位不敢接收你。这种公司制度合理吗？我申请劳动仲裁能赢吗...

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，共计5万元。如果工作了4年就赔偿4万元，以此类推。服务期为5年。合同中也没有赔付5万元培训费。合同期限为5年。培训费根本用不了5万元。不赔偿就不给办理离职手续，新单位不敢接收你。这种公司制度合理吗？我申请劳动仲裁能赢吗...

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在编教师，工作两年，合同要求服务5年。是否需要赔偿巨额违约金，合同中违约金是一月1000，折合剩余服务期是几万。能否申请劳动仲裁？是否会造成个人档案不良记录？如何得知？...

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公司解决北京集体户口，签订合同的服务期为3年，每提前一年离职赔偿3万元以及解决户口的费用6万元，现在工作1年，想离职，请问申请劳动仲裁的话，违约金能少交一部分吗？...

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