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,我只是外聘人员,非在编制人员,一直从事外科门诊工作。10年的10月开始应单位安排进行了为期10月全脱产的全科医师骨干培训学习,(培训费用全部是国家出) ,要求在单位服务满四年,如不满服务期限1/2的,离职要退还自学习之日起单位已支付的工资、福利等待遇,并且支付上述总费用1倍的违约金,如服务期限1/2 ...
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申请.然后再给劳动合同等手续,我的问题是:如果我真签了这两样,是不是就没有失业保险金和单位辞退应该给的补偿金了???我该怎么办,如果没有合同,也没有单位 先是说进行末位淘汰制,但这次的末位淘汰并不是全员实行的(也就是说可能是单位领导故意安排的),然后将我转到业务岗,转入业务岗半年,期间有业务就给发业务 ...
//www.110.com/ask/question-1068421.html-了解详情
几个月前考入当地县医院,八月正式入职进行岗前培训,培训结束后医院安排我去外地学习一年,在我不知情的情况下签了一份学习协议。因个人原因,不 能到外地学习。与院长协商,无果。院长要求我要么去外地学习要么回家,以旷工或者不服从单位安排开除我,期间对我进行语言暴力。现我被迫离职在家,因报道时提交了毕业证原件。 ...
//www.110.com/ask/question-12150779.html-了解详情
我的原单位在2013年把我借到另一家单位工作已经超过2年,2015年的时候借入单位安排我去外地工作,由于我和借入借出单位并未签署三方的借调合同(协议),工资奖金也一直由原单位发放,我在原单位工作超过10年,并无签订劳动合同,在这个情况下,我有权拒绝参与借入单位的该项生产 ...
//www.110.com/ask/question-6354446.html-了解详情
,28日到用人单位指纹打卡上班,用人单位以请霸王假为由,我在上班过程中,用人单位从车间将我停止上班,并強迫我写离职申请书,我不同意,当天终止了劳动关系后,多次找用人单位安排上班未果,用人单位于同年3月8日公告解除劳动合同,理由是从2月28日至3月8日未办理漓职手续, ...
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你好.我是一四年二月在单位受的伤.受伤后在单位养的伤.单位每月支付我二千二百三十元的基本工资.吃住在单位.单位安排专人护理我.一五年一月我的工伤伤残等级鉴定为九级.我今年五十五周岁.我打算与单位解除劳动合同.请问律师.我的这个情况能够得到多少赔偿。谢谢!...
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厂里领导强迫调动我的工作岗位,是厂里内部调动,不听安排的就给我放假,我该如何应对保障自己的权益,当时进厂合同有两份但是都在单位,没有给我们,好心的律师帮帮我吧我工作满半年了,单位交了社保和住房公积金,我手里没有合同...
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的前三年没有给我买社保,我才知道的,现在就整天无工作安排,也不知道发不发工资给我,求律师帮忙指点,谢谢!无人理睬我们10天后今天让我们办理入职,但是现在单位的编制已满,我不知道她让我们办理入职的用意,不想在这上班了,如何才能拿到赔偿离职呢,非常感谢各位 ...
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我的合同签订的是装卸工,但用人单位更改了我的合同内容,不与我协商,已经违约,我要求和他们解除劳动合同,他们不同意,不给经济补偿,我该怎么办?二、工作部门和工作岗位 1、甲方根据工作需要,安排乙方在甲方装卸工工作。 2、乙方的具体工作岗位由甲方根据生产(工作)需要统筹安排。 现在甲方 ...
//www.110.com/ask/question-2353599.html-了解详情
当事人是浦东国际机场工作员工(摩托车),工作单位附近有一条虽然是单行线,但是一直以来附近单位工作员工(摩托车、汽车)每天都从这条路来回穿梭。由于相关部门的 在事故中负主要责任。 请问律师,是不是(摩托车)在交通事故里负主要责任的话算不了工伤了?能不能追溯机场路政设施安排不妥当和相关管路部门疏漏责任?...
//www.110.com/ask/question-1927888.html-了解详情
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