您好:我想咨询劳动纠纷的问题。我的具体情况如下:1.公司降低我的基本工资，和我谈，我不同意，但还是降了，降幅10%;2.公司和签订的合同已经过期1.5个月了，没有续签。 以上，我可以要求与公司解除劳动合同，并立即离职不做工作交接，而且得到赔偿么？...
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您好:我想咨询劳动纠纷的问题。我的具体情况如下:1.公司降低我的基本工资，和我谈，我不同意，但还是降了，降幅10%;2.公司和签订的合同已经过期1.5个月了，没有续签。 以上，我可以要求与公司解除劳动合同，并立即离职不做工作交接，而且得到赔偿么？...
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年 月 日 (please insert Last Work Day). 二、员工应认真全面履行交接义务，确保接任者能够正常、顺利的履行职责，并确保向公司交回员工控制或者因工作原因取得的全部公司财产、资料和信息。 三、公司应向员工支付 元人民币。 四、双方不再有任何未 ...
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我前几天向公司提出辞职，这几天办理了工作交接，结算了薪资，离职清单领导也都签字了，今天人事跟我说手续办完了我可以正式离职了，然后我让人事给 公司规模小不是那么正规没开过这种东西再说也没啥用反正就是不给我开，关于我社保的问题，我的档案一直都在我所在地的档案管理中心，我在这个单位交社保的时候都是直接出示我 ...
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。要求签担保书。正文如下：若该同志在贵公司工作期间或离职后发生挪用公司贷款、收受客户现金、欠款行为或因离职时未完好交接账目给公司带来损失，本人愿为该损失补偿承担连带 ，我想问的是这个担保书是否仅在我违规的情况下需要负责。在销售过程中，如果有因顾客问题，尾款无法收回，公司是否不负责任而要求我负此责任？...
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公司未发出《解除劳动合同通知书》直接要求签署一份解雇协议。内容如下，请问这样是否有问题。原公司说解雇并计算赔偿，后来知道要钻法律空子，不给于办理相关文件，并 补偿）。 3、乙方应于本协议签定后至最后工作日期间，根据甲方要求及主动提示办理工作交接。 4、在乙方完成本协议第三条的前提下，甲、乙双方同意，本 ...
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我于2003年与公司签订劳动合同，合同约定了违约金，05年离职，提前告知了单位并做好了工作交接，单位因违约金问题不给我档案与户口 5000元。08年新劳动法规定，违约金不应该成为扣留档案的借口。请问我是否必须支付违约金才能取回档案与户口。另离职时加班费单位未给我结算， ...
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一个月，但是老板同意了我的离职申请，并在辞职书上签了字，也与相关部门办理了工作交接手续。因为当月工资是下月发，也就是我2011年1月的工资要2月份10号才会 批准的，公司还开出了离职证明给我，离职证明现在被公司无理扣押，我当时离职时并未提出合同赔偿的问题。请问：公司现在这样要求和不合法，我该怎么做？...
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月底因为某些原因离职，合同上说明试用期只要3天提出就行，我也是提前通知项目经理的。在工作交接的时候发生了一些矛盾，项目经理没有同意我的离职，我自己走了。后面我要求公司给 ，离职手续的办理时间最长期限是多久？？另外，现在9月份了，我的7月份的工资，还没有发给我，请问公司这么做是不是有问题？谢谢您的帮助。...
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3月16日到期，个人主动不想做,和人事处商量，让我再继续做一个月，用于做交接任务，于2010年4月16日离开公司，代遇一样，我答应了，但是让我写离开公司的一个原因报告，我在这段时间内应该怎么做呢？主要是钱上面的问题，我还想拿签了一年的一个月补偿金。我要写离开公司的原因报告吗？...
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