于5月至武汉某公司上班，做先下推广，试用一个月后签订了合同，工资是每月个2800底薪+推广提成。 8月初公司要我以及其他3位同事去随州“出差 充值，充值额为0，我们顶多算是当月无提成。) 按照我们自己算的工资是这样的2800的底薪+100高温补贴+480餐补+40交通补贴+50推广提成=3470（我们 ...
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月中旬的21日周一被辞退。 是经过学校分配的，我还没有毕业，每个月10号发工资，11月的已经发给我了(虽然怎么看都像扣过的)，12月的到现在也没有发 吗？我对于他们的行为非常愤怒，现在我并没有继续找工作，毕竟未毕业，克扣或者拖欠和不发工资都没有办法，真的容易被坑！还是总结下问题吧。。 1.我是实习生， ...
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您好 我现在在保定市安新县 从二十一放假到现在老板一直拖欠我们工资不给 还找了好多理由克扣我们的工资 这都马上就过年了 请问我们该怎么办...
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因为在空闲时间为该家公司提供兼职取得劳务报酬，却因为公司各种理由拖欠报警，该公司签署一份承诺书明确说明支付金额和支付时间，但是该公司依旧找各种理由克扣工资。请求帮助，本人在无锡询问过，学生不可以申请劳动仲裁，而且去劳动局投诉也无果。...
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给我打了1220元，于是我就问老板，然而给我的说法是试用期辞职要扣半个月的工资，说这是公司的规定。说到这里我也就忍了，可我5月份上到了19号也 ，我现在唯一的证据是工作牌和面试邀请信息，劳动法规定超过一个月没有签合同可以要求发2倍工资，我上了一个多月，已经超出一个月了，是不是可以这样要求？最好是能把我 ...
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年底结清工资，2014年2月又来此公司上班，五月辞职工资结清，同年6月30日再到此公司上班，不满其拖欠克扣工资，不交保险不签合同等原因辞职，其拒不结清 是老百姓耗不起也就不打算再上诉了，可对方上诉了，也就是想拖时间不支付我工资部分。我现在想问一下，因在外地，不方便来回跑，想委托律师处理此事，裁决书已经 ...
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过这笔钱是怎么用的，用到哪去了。俱某些领导扬言，下一步还将加大教师工资的扣除力度。另外，其他单位的13月工资都发了近1月了，唯有我们的现在还不 们的血汗钱啊！这合法吗？ 2、上级部门和一些领导这样肆意克扣和拖欠教师工资合法吗？ 3、政府用教师的工资给学生和教师发奖金，这合法吗？难道我们的国家我们的政府 ...
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提供量化细则的绩效考核标准也没有，本人在职期间也没有给公司造成任何经济损失），8月是按3500元试用工资已发放。 2.另外本人在职期间公司也没有给本人签订劳动合同。 3.公司发工资一直都拖欠着不发想象也很严重，所以本人9月，10月，11月工资到目前也没有发。 请问以上情况 ...
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一）甲方将按照本企业的工资分配方案，每月支付给乙方工资-- --月。甲方发放乙方工资不得无故克扣拖欠乙方工资，每月 -- --日发放乙方工资 （二）.... 五、社会保险和 之一的，甲方根据乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12个月的平均工资，工作每满一年支付一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年 ...
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你好我是数控制造的公司上班 我是承包一个工种 有劳动合同有保底工资，现在老板以质量的问题克扣工资，老板现在天天让我返修，请问返修的这些天 工资应该怎么算 是 但是他还是说让我返修一共有半个月的时间在江苏他不打算给我报销费用和工资 这样合法吗麻烦老师了 问题3；老板让我制造了一台不是承包范围内的数控 ， ...
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