做了2年多的车间主管了，但是合同却一直没签，公司是属于私人企业，总公司下面的一个分公司，人数只有10人左右，我想咨询，这种情况可以追回属于我们自己的利益吗 想赶我们走，但是想我们自己走，不想出那部分估计是违约金什么的，因为按照法律规定，如果开除至少要多付一份工资，如果自离的话就没有。关键是合同一直没有 ...
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一个月支付20%，婚礼当天第一个环节结束全额付款，我认为： 1、无论怎样应该订立合同，虽然人员未最后确定，但布置，灯光等其他事宜都已谈妥，完全可以写入 一定要付30%这么多？还是法律有所规定？而且我婚礼结束后有后期视频制作，如果我全额付了如何保证我的权益？ 3、个人感觉，婚庆公司拿了1000元定金， ...
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各位律师，现有如下问题咨询，帮忙分析一下，多谢. 我已在单位工作四年，共签3次合同，第一次签合同时单位曾附带一个保密协议签订（没限制有效期），协议 指导。从2012年1月1日起至今未签合同，这样的话我辞职还需要提前30日吗？因为我有急事回老家，如果提出辞职后直接离职是否承担法律责任或者给公司什么补偿?...
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转正后工资为1600，但是没有发绩效工资给我，其它员工均有绩效工资，向公司人力部咨询后，公司以合同上没有注明发放绩效工资，所以不予发放绩效。但是合同上 ，但是合同上说了，法定节假日的加班按有关法律、法规发放工资，但是公司也不放。还有根据公司下方的文件，节假日发过节费，比如中秋、端午等是每人500，但是 ...
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你好，我大学要2012年6月份才毕业，因为学校要求我们要实习。我就进了一家公司，因为我还没有毕业，公司说只能钱实习合同，我2011年10月份签的合同，总共签了8个月，我想咨询下合同时间符不符合法律规定？时间会不会长？这份合同有没有法律效益？谢谢...
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工作十五年，但离退体时间还有十二年，想咨询一下律师：1，如果妻子要求续签合同，公司拒签是否合法？2，公司的这种一双离开另一方不续签合同的做法是否合法？ 3，妻子该如何主张自己的权利？妻子现在不希望解除合同，想知道在法律上哪一条可以保护自己的这种权利。...
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、普工没发。2、2011年元旦期间9天出差补贴至今未发，另外出差9天公司以每天8小时计薪，缺公平。3、社会保险费个人缴纳部分被多扣一个月至今未 、合同期满，公司提出不再续签；5、员工个人严重违纪，解除劳动合同）项目中没有一项是公司违反法律规定解除劳动合同的，因此我选择了第一项。 现离职已过一个多月， ...
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，突然上周三，上级主管告诉我们，企业要撤回厦门，不愿意过去厦门的就地解聘。我们的劳动合同是跟这家企业的一个深圳工厂签署的，当时为解决交社保这块，合同上 不到一个月。 请问下各位律师， 在法律角度，公司应该如何赔偿我们呀？我们又该如何去争取自己的合法权益？劳动合同 和 高级聘用协议上有规定工作地点是深圳 ...
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想咨询一下,如果员工从一个公司调至另一个公司,两个公司法人不同,但是总经理相同.后面的公司会履行前面公司的一切法律义务,在公司服务年限也会连续计算.这种 ...
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，现在我发现我公司的唯一股东不是我，而是该香港企业，我仅仅是法人代表而已。今年开发区给我们一份关于该香港公司与我之间的股份转让协议，上面注明该外商独资企业实际的股东是我，而不是那家香港企业，但我拿这份合同去咨询了很多法律人士，他们都说这份合同没用，关健还是要 ...
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