且办公室中的确有很多人在做项目,就跟他们签了合同(不是劳动合同,是他们公司自拟的培训合同),里面大体写了之前谈的内容。 然而这时我还没 我说就算你接受外派的话还要考核技术,技术不过关的话公司可以单方面解除合同并仍然让我赔付违约金。 请问各位懂法人事该公司的合同是否合法,我该如何维权。 PS:合同只签 ...
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我因为和一个公司签了合同要培训,培训经费17000培训费是由那个公司向银行担保贷款到培训机构,现在想解除合同还没有参加过培训,但是那个公司说那个违约金和利息要我本人自己承担,我应该承担?...
//www.110.com/ask/question-11251371.html-
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我因为和一个公司签了合同要培训,培训经费17000培训费是由那个公司向银行担保贷款到培训机构,现在想解除合同还没有参加过培训,但是那个公司说那个违约金和利息要我本人自己承担,我应该承担?...
//www.110.com/ask/question-11251355.html-
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,签署了实习和就业协议协议要求在该公司培训1个月,培训通过后,在拿到毕业证书之后拒绝签订劳动合同的,需要向公司缴纳9000元的培训费。现在已经在接受 也没有约定明确的数字,只是写的3000然后再加后面的数字。 培训其实就是公司对我们进行培训,只是公司的职员给我们上上课,而且都是些简单的理论性的相关软件 ...
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2011年入厂后,每年签订一次合同。公司为本人进行为期三个月的技术培训,并签订了保密协议,确定培训费用为六万,在培训结束后工作五年便无需支付该费用,每工作一年便可减去一部分金额,但未签订五年劳动合同,现合同到期想离职是否需支付相应的违约金?...
//www.110.com/ask/question-3377378.html-
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甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作岗位进行调整。乙方工作地点为:公司本部,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度变更乙方工作地点。 第三条 乙方同意 培训,应与甲方签订培训协议,并作为本合同附件。乙方应遵守有关服务期的规定,如乙方违反服务期约定的,应当按照约定向甲方支付违约金。 第二十一条 ...
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竞业协议,要求我们支付竞业违约金、保密金、公证费。平均每人6万余万元。 我们6人的合同年限基本均为2012年-2015年,职位全为公司基层员工。但是我们在今年 和其存在竞业竞争关系。 2、 保密及竞业协议为合同附件,强制性签订,入职时公司从未对其进行过任何培训和说明。该协议一式两份,但是全部在公司手里 ...
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月份来公司实习,7月跟公司签订合同和一份培训协议,培训协议是关于日语和java的培训,时间是3月份——7月份。培训日语的老师是政府发工资给老师的,公司 。如果我辞职了,我需要赔偿培训协议上的违约金么?培训是实习期间的培训,3——7月份。两次培训都是公司内部培训。java培训师公司老员工给我们培训,持续 ...
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或化学品船上。 1 韩语(学费5000自费) 2 OT/CT(油化证学费5000自费)但培训结束后却被安排到韩国集装箱船(有部分学生被安排到油化船。)并在上船 。注(公司说这个违约金是替韩国公司要的,而且据说还能讨价还价看看能不能少赔点!)本人并不知晓是否签订该协议,因为当时签订的合同都是韩文。本人韩 ...
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请问,因为培训跟公司签了三年合约,违约金五万,逐年递减,但是劳动合同和那个培训前签的合约都没有给我,现在想在满一年的时候辞职,请问要交违约金吗?如果要交,如何交的最少?我们是当月发上上个月的工资,如果到现在公司还没有发3月份的工资,并且会拖到6 ...
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