律师，您好，我公司员工出现工伤，在工伤复工后出现严重违纪，依据相关规定在所属地进行了劳动能力鉴定，结果无等级。我公司依此进行了劳动关系解除，该员工后向上级劳动能力委员会申请鉴定，鉴定结果为10级。因劳动关系已终止，社保据不支持赔偿金，后期赔付问题如何解决？谢谢。...
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关闭，但是营业执照是不注销的，同事都面临下岗，目前同事都没收到任何文件说终止劳动合同，老板口头上找每个人都说了一下情况，老板让我们每个人给他简历， 当地劳动局仲裁员工，可是有些地方不太懂，求助下知乎。 1. 老板没任何文件说公司解散/开除同事，但是这个月底单位就租约到期，单位关闭，那我能告她开除我们， ...
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您好！我想咨询关于失业金领取问题！我7月份！因为小孩上学原因向公司申请调店到小孩上学那个城镇！但公司在那边没有门店！劳动合同还有一年到期！这样我不想主动提出辞职！是否要求公司和我终止合同！这样可以申领失业金的？...
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（分别是2011年5月1日第一次续签为期一年的合同，2012年5月1日第二次续签为期三年的合同）合同的截止日期为2015年4月30日。合同到期后 合同，但我们还是正常从事原来的工作，公司正常给交保险发工资。现在公司以订单量减少为由和我终止劳动合同。我可不可以争取未续签合同期间的双倍工资，法律依据为哪项 ...
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不太清楚。公司现在只给我赔偿共三个月的工资。请问是否正确？我还可以争取哪些？失业保险、劳动保障、等可以怎么要求处理？从离厂到体检前算不算合同终止？能不能要求公司交社保？之类问题，请教？不胜感激！谢谢。...
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和尚未公开的秘密 （三） 乙方应当保密的其他信息及事项。 二、 保密期限 劳动合同期限内和解除或终止后甲方技术秘密未被公众熟知前。 三、 除履行职务的需要外， 双方应协商解决，协商不一致的，任何一方都可以通过法律途径解决。 十二、 本协议一式二份，双方签字盖章后生效。公司相关制度与本协议具有同等效力。...
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目前我们集团注册了一个新的子公司，要把现有某子公司员工全部转到新的公司，就涉及到重新签劳动合同,还有终止久的劳动合同(还没到期的),那么这个过程中是否涉及到经济补偿问题,按什么标准？还有就是以前的工龄怎么算,会累加到新的公司吗？新的合同上是否要特殊说明？...
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和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，经鉴定1-4级的，终止劳动关系（解除劳动合同），享受退职待遇！这类型的人员，在医疗期内和医疗期满两种情形下，公司需要支付什么相关款项吗； 2、经鉴定5-10级的，在医疗期满后，解除合同，除了需要按照劳动合同第40条第一 ...
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咨询各位专家们一个问题。我们是一个物业公司的外派保安团队劳动合同从2015年1月1日签署到2018年1月1日可是于2015年7月15日就要强行与我们终止劳动合同！在我们没有任何违反劳动合同的情况下！并且没有提前30日通知我们！想咨询一下我们能得到几个月的经济补偿金！ ...
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本人2011年7月入职中铁XX局，公司在西安，总部在河南洛阳。参加工作以后建立社保账户是在河南，日期是20110701，然后直到现在，社保账户里只有个人 累计本息：6813.46元，单位划入部分累计为：0，而且终止缴费原因填写的是：在职人员解除/终止劳动合同；我并没有对单位提出辞职，单位也没有对我提出 ...
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