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法律问题 求助?
一个公司上班,第二个月上到一半的时候老板新出了很多管理制度,里面有很多扣工资的
条款
。然后当月就实施,也没有投票表决。结果我们被扣到只有两三百的工资。我想 工资全部扣光?请问有没有相关的法律保障?问题
补充
: 最低工资保障是不是表示无论如何扣都不能低于这个点?另外,当时没有签
合同
,这样我能申请
劳动
仲裁吗?...
//www.110.com/ask/question-441695.html-
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