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你好,我想咨询相关合同法和劳动法的问题。我与三方签约了劳务派遣合同,与今年年底12月到期,。现在就业岗位是农行大堂经理职位,在2013年一月入职一直到现在9月4号和农行合同到期,现在问题是农行突然不在续签劳务派遣员工并与今年8月底解除合同,使得我们农行所有大堂经理失业,并且我现在是在 ...
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你好,我想咨询相关合同法和劳动法的问题。我与三方签约了劳务派遣合同,与今年年底12月到期,。现在就业岗位是农行大堂经理职位,在2013年一月入职一直到现在9月4号和农行合同到期,现在问题是农行突然不在续签劳务派遣员工并与今年8月底解除合同,使得我们农行所有大堂经理失业,并且我现在是在 ...
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你好,我想咨询相关合同法和劳动法的问题。我与三方签约了劳务派遣合同,与今年年底12月到期,。现在就业岗位是农行大堂经理职位,在2013年一月入职一直到现在9月4号和农行合同到期,现在问题是农行突然不在续签劳务派遣员工并与今年8月底解除合同,使得我们农行所有大堂经理失业,并且我现在是在 ...
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发生变化,而非我同意调离工作岗位;且用工单位管理不规范,自2010年6月签订劳务派遣合同起至今从未向我支付过合同里所写的加班费用及年假未休的补偿。 现在我想劳动仲裁,被申诉人是派遣公司及用工单位两者皆有,还是只是用工单位?我能否要求被申诉人支付违法解除合同的经济补偿金及加班费、 ...
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我是一家大型金融类国企的派遣员工,可是我的公司与我签订的劳动合同的抬头、岗位和薪酬均与实际情况大不相符。请问这种情况,公司是否违规呢?据我所知公司内其他劳务派遣均是与正规人力资源公司签订的,只有我是例外。 另外我听说现在要逐渐废除劳务派遣制,是真的吗?什么时候可以全面废除呢?...
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1.劳务派遣关系的员工工伤如何处理? 2.签订劳务合同的公司已为我做工伤认定与劳动能力鉴定,但是用人单位把我的劳动能力鉴定书拿走了。 3.当初签订合同的时候是在上班一边做事的情况下签订的,没有看清内容就签订了,而已合同只有一份,在单位那里。...
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我公司因为企业效益不佳,需要退回劳务公司50名劳务派遣员工。我公司和劳务公司一道对这些员工召开了大会并告知员工们三天内要办理解除合同事宜,并支付经济补偿金。现在还剩5名员工未前来办理。现在劳务公司发出解除合同的通知书,限定在7日内办理解除手续。逾期将视作自动离职并不支付补偿金。1、 ...
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合同,到今天合同签了不到四个月。因为个人原因想辞职,单位提出工服赔偿问题,合同和后来让我们签的一个岗位协议书都没有提到关于工服的问题。现在合同签了因为 %的工服。大概两千多。刚刚提交辞职信,他说过年后再说。我们的派遣合同是跟一个劳务派遣公司签的。岗位协议书是单位。这两个甲方不是同一个。岗位协议书有法律 ...
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我是一名劳务派遣到天津汽车公司的员工,一个小时19元,并且压70个小时,在离职后一个月给这70个小时的工钱,并未签劳务合同。但是因厂区与劳务纠纷,满70个小时后,劳务现在每天只给我们一天8个小时的工资,余下工作时间的工钱,要与压的70个小时的工钱一起支付,请问我该如何维护自己的权利。...
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用工单位与劳务派遣员工解除合同,已提前一个月通知派遣员工不再续用,请问如这种劳务派遣员工,用工单位还用给经济补偿吗...
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