1、公司拖欠员工10月至今的工资，经过几次沟通（回忆起来全是泪），今日公司说让我们签一个协议书，拿10月到12月工资的一半，一月一毛钱不给，不同意拿一半，不签字不给钱 2、签了字=拿工资的一半+走人 3、经过小组考虑，本着拿点是点的原则签了字，拿了三个月的一半工资。 【 ...
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佳裁员我，无法举证我不符合设计师岗位的任何理由，也并未提前30天书面通知，现在公司同意书面通知有一个月的延长工资，其次，是否能要求公司给我满工作2年补偿2个月工资的补偿金，请求解惑，谢谢！ 再咨询一下：关于2个月补偿金的核算方法，2年中因工作能力强有2次 ...
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年12月未与我签订任何劳动合同 3.C公司从今年年初起因公司效益不好开始拖欠工资，最长拖欠2个半月左右 4.C公司从11月起单方面实行所谓的绩效制，无故 公司发放2011年6月至2012年12月 （本人持有证据为：公司业务邮件记录，工资卡记录，社保记录） 我看了一下相关法律，我目前应该是属于无固定期限 ...
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时候总是说正在整理合同为由，一直没有下发，关于工资的发放，合同上是这样说的，每月的15号至25日为发上个月的工资时间，这个事最不理解的，这样相当于拖欠工资一个月才发上个月的工资。 以上种种问题都是事实，我想咨询一下像这样一份劳动合同，对我们以后会有什么危害，请教律师我们 ...
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在3月份上报的时候，并没有上报我的名字。也就是说当时财会就没有给我准备3月份的工资。后来财会知道了，并将本应给予负责人的补助扣了一部分，发给了我当3月份的 问我的工资怎么办？要通过什么通道才能拿回我的工资？我给12333打过电话，不过语言提示需要正常工作日才有人工服务。所以我现在才在网上发了这个问题。...
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我想咨询一下，我在六月底和单位签了协商解除劳动合同协议（公司提出），约定工资社保发到7月，然后再赔偿我2个月工资，当时说好周五结清除了7月的工资，我周四就签了协议，结果迟迟不发，公司一直拖欠工资，去年年底和今年6个月工资没发（加上赔偿的两个月），然后今天我妈突然和我说签了协议就很难 ...
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我是2015年7月入职公司，担任公司投资一个在建项目的工程部工程现场负责。 2017年1月公司因为资金周转问题停工辞退公司所有人员只留下我和一名保安留守现场。公司和我们没有签订劳动合同，每月工资由出纳银行转账。现在公司拖欠我们5个月工资，都说发工资却一直以各种 ...
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，但我查了下《关于预防和查处违法拖欠工资行为的通知粤办明电〔2002〕290号》第（二） 里面有提及到需要房东垫付工资的要求，那么问题来了，我要是拒 垫付工人工资吗？如果垫付该垫付多少合理？如果需要垫付我拒不垫付的后果是什么？ 问题2、员工与老板未签有劳动合同的情况下，怎么证明他是这个工厂的员工，我 ...
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公司下工作，需要提供和公司没有利益冲突的公司offer才可以为我开离职证明，工资存在拖欠问题，但是由于合同签订了2年，合同上写着试用期2个月，但实际上试用期 个月允许向公司申请预借款形式预支未发放的补贴，老板同意离职后一个月内结清工资。这些又哪些地方是不合理的，我需要怎么维护自己的权益？我手上有和老板 ...
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律师您好，我是一名大三学生，大三上半年就出来烟台实习了。今年一月份工资就一直拖欠，一直到现在，公司总是以各种理由推脱，公司已经走了很多人了。我们也是为了等着发工资到现在还没走。可是他依然是一拖再拖。现在我们同事三个也想辞职了，他俩不是大学生。但是我们都没有 ...
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