。5:在线指导:市场分析,选品上架,店铺诊断优化,流量提升。6:店铺:店铺升级,个人店铺升级为2家企业店铺,流量权重提升。 7:定制化市场解决方案:结合拼多多热销 产生争议,应先友好协商解决,在协商不成的情况下,任何一方均可向杭州仲裁委员会申请仲裁裁决。十一、通知和送达 1、甲、乙双方确认在本协议首部 ...
//www.110.com/ask/question-16160801.html-
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机构,要求被告提供每人的考勤原始记录、工资台账的原始记录。法庭没有依法接纳我们的申请,反认定无据可查。对我们有法可依的不依、有据可查的不查,对被告无法律效率 经济补偿金时,没按劳动法相关规定执行,应从新核实计算。 再有所有与公司解除劳动关系的每个人,都与公司有一、二十年感情,为什么都不愿同去新工厂发展 ...
//www.110.com/ask/question-1948241.html-
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直到2012年4月9日。我们都是开工时用司机卡打开计价器和GPS进入个人操作系统后开始工作。所有刷卡纪录和操作人记录经摄像头拍照后由GPS系统传送 请求青天大老爷主持公道!维护劳动者合法权益!谢谢! 致人力资源和社会保障局劳动人事争议仲裁委员会! 申请人:申文渊 2012年11月6日 我星期一已向劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1281910.html-
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劳动局交纳是否可以? 6、 如果申请辞职是否能解除劳动关系?是否两年内不能从事缝纫工作? 7、 如果解除劳动关系,档案如何按排?保险如何交纳?如果因中盛扣留 ?中盛是否能给以补偿? 8、 如果以上问题出现职工是否可以通过仲裁或上访解诀? 9、中盛公司声称会销毁个人档案以阻止我们辞职,是否有办法解决?...
//www.110.com/ask/question-22192.html-
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了律师帮我们办理和现公司解除劳动合同的申请仲裁程序,然后办理转到新公司的合同,未发放的工资由新公司代发。据说新公司工资的发放是以个人借款的方式发放,因为之前的 月的工资。现在对于员工有两种选择:一是只签劳动合同终止的协议,不转新公司,但是所欠的薪水和社保会如何,是否会有公司长期拖欠的风险;二是既签劳动 ...
//www.110.com/ask/question-12827110.html-
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10年年底再说,可到那时我的合同就到期了。 请问:1、我现在该如何办才好? 2、如果仲裁,合同上说可到单位所在地的劳动争议仲裁委员会钟裁,也就是我得远到北京去仲裁,我是外地人得做哪些准备?是否可以申请到我个人所在地仲裁? 3、请问我是否可以要求单位补发近几个月工资, ...
//www.110.com/ask/question-135291.html-
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一个其他的岗位(即转岗),试用期2个月,并与我公司委托的劳务派遣公司签定了劳动合同,合格后购买社会保险,经试用考核不合格,被我公司退回了劳务派遣公司。 二、束 ,并购买了社保,于08年6月,束因个人身体原因申请了离职。 三、现在问题来了,夫妻2人将我公司告到劳务仲裁委员会,刘XX说她是和领导有矛盾公司 ...
//www.110.com/ask/question-28950.html-
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公司的老板说只给我辞职申明的通知,内容大概是:由双方协议好解除劳动关系。我去申请仲裁,仲裁的人说我手上证据不足,很难受理,找证据还必须我自己去找, 怎样才好,希望媒体曝光下,媒体觉得没什么新闻价值也不予理睬。我现在真不知道该如何去维权了,法律不是帮助百姓维护权益的吗,现在社会上这种事情应该不少吧,有些 ...
//www.110.com/ask/question-2881746.html-
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开支分为三部分,河北开发公司一部分,北京销售公司一部分,现金发放一部分; 3、所有人签劳动合同都用河北开发公司的名义与员工签,并在合同里写了一条,由北京的 至今没回给个人一份。 自本年度起,公司就没有发工资。工作还在继续,工作内容都是领导安排的。请问我怎么要全额工资? 到哪里申请仲裁?如何要全额工资? ...
//www.110.com/ask/question-1484807.html-
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: 1、员工索要书面公司决定不成,是否应该找职工帮扶机构介入进行调解、调解不成仲裁的流程,机构是否可以受理。 2、公司如果提出给部分员工推荐到关系公司工作 ? 3、公司账面资金有限可不可以要求不再股东及法人未付工资,优先用于员工解除劳动合同补偿? 4、有限责任公司,对于支付员工补偿后无力支付的前期低缴 ...
//www.110.com/ask/question-3188773.html-
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