毕业生，刚出来实习，昨天被忽悠到一家培训机构培训，并跟公司签了教育分期，费用接近2万，今天我不想培训了，让我给了公司600元违约金之后说会给我把教育分期贷款取消，但是他把我之前签的合同撕了，只给了我一份保障书，说我在改公司交了600元违约金并 ...
//www.110.com/ask/question-10211163.html-了解详情
从老员工处得知，若未做满三年（入职签订三年合同），离职需要个人向公司支付违约金！ 公司培训期间有签订一些协议，其中就包含一项关于未满三年离职需要向公司支付赔偿金（不超过3000），但是由于当时工作人员并未进行强调，异于其他公司，而是让我们在签字栏直接签字，且该协议文件只有一份，我本人没有！ 公司 ...
//www.110.com/ask/question-10159486.html-了解详情
11月份去一家公司面试，然后说要岗前培训，也就是贷款学习，到6个月之后，每个月从工资扣除，当时签了培训合同，之后就在网上听说这是家培训机构，然后就想解除合同，他们说要2000多违约金，当时身上没多少钱 给了1000，我就想问我一次也没有培训，是否该交这违约金，剩下的钱我不还行不行...
//www.110.com/ask/question-10019314.html-了解详情
时间：2015年11月（服务期限两年） 签订代理人合同时间：2016年3月 签订劳动合同时间：2016年6月8日 劳动合同签订前提：本人必须签订协议且参加培训，并签订代理人合同完成业绩考核 现社保已停缴两个月，公司索要培训协议违约金，拒开离职证明...
//www.110.com/ask/question-9402001.html-了解详情
和工作单位签订短期服务协议，如个人提出解约，需要支付违约金吗？ 和公司签订了一个短期的服务协议，上面有一条“甲乙双方在协议期内均不可单方面提出 专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。”和“第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识 ...
//www.110.com/ask/question-3862944.html-了解详情
公司要我签的协议上面写了去培训以及为公司工作，以及合同上的培训总费用没有写，说等以后再添加上去，要求我为公司服务五年，不然要赔偿违约金，我现在想离职，但是又担心要赔钱，我该怎么办啊？现在真的心里很难受，公司本来给的工资很低，这里还要赔钱，那我不是还要倒贴给公司啊，跪求各位律师 ...
//www.110.com/ask/question-3267528.html-了解详情
毕业生。刚入职签署5年普通劳动合同，入职一个月后公司为我办理北京户口，并且又签署了一份附加条款。约定需在公司服务5年，违约金10万，每服务一年少两万 成功率大吗。还有我的户口是不是可以放在人才。因为还不想放弃户口。谢谢您的回答其中，公司没有为我支付专项培训费用。如果有，是不是应该签订《培训协议》或者《 ...
//www.110.com/ask/question-2974784.html-了解详情
在学校和国企签约了，7月16号我拿着学校的办理的报道证去单位报到了，公司给我们培训上岗的安全知识和企业文化等进行一周，接下来就把我们安排到外地的项目部， 公司办理辞职，劳动合同签了3年，试用期6个月，公司在合同上有个条约，3千元违约金，就是必须在公司干满3年，如果没有干满3年的话，第一年辞职的话就要交 ...
//www.110.com/ask/question-2785602.html-了解详情
霸王条款。 因为个人的一些原因，暂时还需在这家公司呆着，从6月份开始签正规劳动合同。合同的标题依然是 XXXX公司劳动协议。在签正规协议时最开始公司说不 期间一直不告诉我们转正后工资的具体构成情况。（因为是培训机构所以工资是由基本工资和课时费组成）公司代表只告诉我们由这两部分组成，却不告诉我们具体的。 ...
//www.110.com/ask/question-2760655.html-了解详情
公司外技术培训，去上海ABB公司培训两个星期，让我签5年合同，违约金2万。这个培训的培训费用是8000。2万元是我的小时工资16块多乘以8乘以11乘以2乘以3，再加上5000块的出差补助，再加上8000块的培训费用算出来的。这个合同具有法律效益么？签合同是否要让公司将这些个算法写在合同里？...
//www.110.com/ask/question-2712578.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务