，当时是1977年，还没有禁止雇佣童工的规定（该规定于2002年出台）。现在要办退休，在工龄计算出了问题，东营市社保硬说当时年龄太小，12-17岁不予计算进入工龄，要 未给出正面回答。后来又要退给我5年的养老保险的钱，说是当时收错了，但养老保险手册上年龄和工作时间当年已经认定了，为什么现在又说不行呢...
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公司规定的上班时间为8个小时，一个退休返聘人员在返聘期间经常加班，后在中作中致残，请问公司计算误工费时是按照8小时工作时间计算工资，还是包括加班工资？因为每个月的加班时间长短不定，有时长有时短。...
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单位工作到2005年，2005年底合同到期离职，在B单位（与A单位无任何关联）工作了1年，2007年又被A单位聘用直到现在。目前A单位因故需要关闭清算，会 条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。请问，我先后二次在A单位的工作时间可以累加计算，并以此来计算补偿 ...
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我公司有一员工，写书面申请时同意一个月后离职，提出辞职一个星期后找到了人接替工作，公司可不可以要求他提前离职，因为是计件，需要时间计算，要求他在本月20号再来一起领工资，可不可以？因找到人接替他的工作，所以没工作岗位了，她非得等到一个月之后才走，不然把工资结算给他，但现在没办法把他的工资计算出来。...
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我所在的公司在加班时间的处理上按法定计算加班费，但是存在一个问题，如：我星期五20：00至次日8：00上班，请问星期六0：00至8：00是否应按公休加班计算加班费，公司现在是按前日属性处理，即计4个小时的延长工作时间（1.5倍），是否合理，法律上有没有规定？谢谢！...
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您好，我咨询一个事情，在一家企业工作2。5天，其中加班1小时，公司说试用期包含7天试岗不发放工资，于是决定离职。每周工作时间6天半，公司说新规定没下来，计算日工资只能按每月26天，不算绩效的纯底薪计算是否合理。...
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您好！李律师，我想咨询一下职工被工厂除名后工龄是怎样计算的，我是1980年参加工作的，一直上班到1999年后工厂效益不好开始放假，也不发工资，到2003年 ，在我不知的情况下被除名。到退休时才知被除名，他扣我工龄从我参加工作时间一直到1991年，共11年工龄。是否合理，依据是什么？请您在百忙之中给我个 ...
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假期工加班费计算，工作35天，月工资2600元外加200元住宿费，工作时间早上9点到晚上8点，加班费用如何...
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假期工加班费计算，工作35天，月工资2600元外加200元住宿费，工作时间早上9点到晚上8点，加班费用如何...
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假期工加班费计算，工作35天，月工资2600元外加200元住宿费，工作时间早上9点到晚上8点，加班费用如何...
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