合同 合同是去年签的5年合同 我当时向公司提出要求赔偿 但公司不同意赔偿 一直拖到现在 公司想给我出示一个 根据劳动法第36 条同意解除劳动合同的证明让我离职 请问 这个证明我应该签名吗 签名对我有没有影响 如果公司直接要求我离职不允许我进公司了 我该怎样处理 我要是 ...
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我想问的是公司出具的解除劳动通知书是12年8月。我准确的解除劳动合同的日期到底是那一天。我现在可以要求公司赔偿我不为我办理退工和社保转移损失吗？损失从那天开始算，怎么算？现在最主要的问题是我已经跟单位沟通了好几次了。他们就是不给我办理退工和社保手续想以此来为难和报复我 ...
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相关手续，后来，2010年8我来到一家新的公司工作到现在， 公司以我不能提供离职证明，认为和之前公司没有解除劳动合同，仍有合同为理由（ps：的确解除没解除我 工资，我十分生气，我想问下，我可以根据劳动法要求工资双倍赔偿吗？如果他们以我不能签署劳动合同为理由，在理吗？我还可以取胜吗？因为之前的合同，连带 ...
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我跟公司签订劳动合同的时候，公司在劳动合同上增加了一项条款，就是规定合同三年内不允许解除劳动合同，如果在合同期内解除劳动合同的话，我要赔偿一些钱。当初不想 也没办法。现在因为个人原因我想离开了，不知道我要不要给公司赔偿？公司的这个条款算不算霸王条款？如果我不辞而别，公司可以追究我什么法律责任？谢谢！...
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我在这个企业上班有四个多月了，至今还没有签订劳动合同，当初上班时谈的每天上班八小时，工资是2200，转正后2900，二个月转正，并没有提及周六不算 和节假日的加班能不能补偿给我？ 3、没有交的保险可否补交？（第一个月和第二个月没有交） 4、公司无故解除劳动合同是不是要赔偿，怎么赔？赔多少？是按转正前的 ...
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拖欠我基本工资，我已经申请了劳动仲裁，期间公司提起反申请，说有个单子过交货期没出货可能成为库存，总金额为1W6美金，要我赔偿10W人民币（实际原因是厂家生产 拖欠工资就可以立即解除合同的吗？请问如果我仲裁后我想去上班，但是法院那边还没判决，我该怎么办？ 我7月18日有快递辞职信给公司的，而且公司是拖欠 ...
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,现在,公司以我不能胜任工作为由,要和我解除劳动合同,我的合同是一年一签的,今年的要到12月底才到期,现在公司让我自己填辞职信,信中说明我是因为个人 我不写,是否真的可以告我,反过来让我赔偿,(因为在工作中会因时间问题产生一些过期商品,但这个在公司是有专门的费用的) 四.如果我不写这封辞职信的话,那么 ...
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岗位为管理岗，从事管理工作；08年末企业进行双向选择，岗位未变，09年1月公司口头要求本人进行轮岗学习，为期三个月，需调至操作岗位。当月本人提出请辞 足额支付劳动报酬，劳动者解除劳动合同的；（《劳动合同法》第三十八条第一款式第（二）项） 理由要求追讨经济赔偿？ 本人在广州，所在公司是地市级，请各位资深 ...
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到今年的这个月末为止我的劳动合同将解除，理由为经济危机，同时年末的考核我没有通过。想咨询我这种情况公司应赔偿给我多少的赔偿金？我查了一下劳动法。 第 月的工资 不知道是否正确，请各位专业人士帮忙分析一下。 另外，公司对于员工的考核是属于公司内部的自己的评定标准，同时，它从没向员工公开过考核什么，什么是 ...
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律师您好：1，工作的项目一到两年就变动，现在本项目合同没到期；公司提前提出与甲方解除合同，甲方已同意解除承包合同；本人是乙方员工，不想再变动地址工作；是否可跟公司提出解除劳动合同并给予赔偿； 2.公司跟员工签订的劳动合同（包括本人）都没送达给员工，合同全部在公司；该怎么处理？...
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