劳动合同法82条二段自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工作资支持吗？劳动合同法87条规，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。以二条能否一起得到支持。请给我解读，谢谢！...
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的补偿不包含绩效。 我想咨询： 1、在自己工作没有任何失误，公司单方面解除合同的条件下，公司应该怎么赔偿我？ 2、根据《劳动合同法》第八十七规定：用人 劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。我应该索赔两倍吗？ 3、公司没有提前一个月书面通知解除合同，但公司坚持 ...
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续履行本合同成者本合司已经不能准请履行的。甲方应当朱法按 照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金， 八调解与仲载:甲已双方国展行本劳动合问发生劳动争议。楼《劳动争议 调解仲裁法》等有关规定解决 (三)双方约定的其他事项:若有意辞职必须提前一个月以书面申请形式 向负责人提交辞职报告。 ↣本人因突然原因 ...
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我工作的公司现在已对外已宣布2017年12月31日正式停产拆除，实际上是卖给第三方建房地产。 我在该厂已工作14年，离法定退休还有5年,但社保只买了11年,若要解除用人单位是否应当依照四十七条支付经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金?没买到15年的社保是否应该由公司买够15年?...
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我在单位工作七年，与公司已连续签了三次固定期劳动合同，现第三次合同到期，公司决定不再与我续签劳动合同。给我的经济补偿金是工作满一年一个月工资的补偿标准。请问像我这种已连续签订三次固定期劳动合同公司不再续签的情况，是不是应该满一年给两个月工资的赔偿金呢？...
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22日提出辞职，在这35个月里面，公司没有给我交任何的劳动保障。现在我可以向原公司提出何种经济补偿，我要提供什么证据。我现在有企业法人身份证复印件，公司 倍工资2.折合一年一个月合计三个月的赔偿金。3.要求补齐3年的社保金。另，，2013-2016三年的社保金南昌标准是多少啊？，恳请律师为我解答问题。 ...
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22日提出辞职，在这35个月里面，公司没有给我交任何的劳动保障。现在我可以向原公司提出何种经济补偿，我要提供什么证据。我现在有企业法人身份证复印件，公司 倍工资2.折合一年一个月合计三个月的赔偿金。3.要求补齐3年的社保金。另，，2013-2016三年的社保金南昌标准是多少啊？，恳请律师为我解答问题。 ...
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我在某单位工作8年，2008年—2012年未签订合同，2013年—2015年每年签一次合同。2016年1月1日以合同到期为由和我终止合同。我能否要求用人单位按照劳动法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向我支付8年工龄的赔偿金?...
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外资企业，总部将在大陆的生产厂出售，并进行裁员。请问，针对已经签了无固定期限劳动合同，并在企业工作了13年的员工，能否适用“劳动合同法”第八十七条之款项要求，企业依据“劳动合同法”第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金？...
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 我们公司即将搬迁，由于生活方面的不便，大家都不愿意去，搬迁过去后的劳动地点、公司名称、法人代表都会发生变更，请问用人单位违反本法规定包括哪些情况？...
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