劳动合同。 第二十一条 有下列情形，乙方可以通知甲方解除合同，并要求经济补偿： （一）未按合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）甲方未按 要求签不定时工时，可是不定时工时公司并未申请下来，请问这合法吗？ 教师合同模板 劳 动 合 同 书 甲 方： 法定代表人： 地 址： 乙方： 性别： 年龄： ...
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登记表》上有关员工沈某的退工理由仍是“劳动者过错，用人单位解除合同”。这难道不能说明奥托容克公司是故意而为？ 4. 无锡二审认为：“上诉人（本案员工沈某） ”而不配合办理，导致纸质档案中的信息未能修改，由此产生的后果，不能要求奥托容克公司承担”。 无锡二审的这种主张无凭无据，且荒谬至极。是在为奥托容克 ...
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登记表》上有关员工沈某的退工理由仍是“劳动者过错，用人单位解除合同”。这难道不能说明奥托容克公司是故意而为？ 4. 无锡二审认为：“上诉人（本案员工沈某） ”而不配合办理，导致纸质档案中的信息未能修改，由此产生的后果，不能要求奥托容克公司承担”。 无锡二审的这种主张无凭无据，且荒谬至极。是在为奥托容克 ...
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被告2：***********（被告1位单人公司，被告2为被告1的法人。） 诉 讼 请 求 被告无权担保农场和原告签约，被告担保农场能与原告签约是欺诈行为。 合同的协议，同时放弃了大部分的赔偿主张。被告使用欺诈手段订立解除协议，原告因此放弃了要求被告赔偿因解除合同给其带来损失的权利。被告威胁、欺骗原告 ...
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影响乙方形象的行为，也不得从事任何损害甲方及其关联公司及甲方平台和品牌形象的行为，否则，视为乙方重大、根本违约，甲方有权选择单方解除合同、要求乙方按照本协议第八条及其他相关约定承担违约责任、要求乙方向甲方另行支付乙方获取的所有收益5倍的费用作为违约金、赔偿甲方全部损失等措施中的一 ...
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②被告与原告在原址签订了与“担保书”不符的租赁协议；道路铺设完毕，第②被告又以公司发展需要提出解约，而实质是建设道路两侧的绿化带。两被告解约的理由都是公司 评估，后和原告签订租赁合同解除协议，且只赔偿原告100平方米空房子钱，随变更诉讼请求，再次起诉三被告。 从原告历次的诉请就能看出原告并不知道三被告 ...
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个同事节假日从不休息照常上班。全额各自承担自己的工资，养老保险医疗保险。医疗纠纷都是自己处理自己赔偿。一天不上班就没有一天的工资。请病假、事假公司医务室也 。我坚决要求公司能够对医务室所有人员的按排公开、公平、公正、合理。直觉告诉我：（明的是对医务室实行关停，同时也解除了医务室所有人的劳动合同。但公司 ...
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予以证明。彭璐璐提交的录音可以证明，博度公司要求解除劳动关系的事实。一审法院据此认定博度公司违法解除劳动合同，理由正当，本院亦予以确认。彭璐璐要求博 博度公司关于应当按照最低工资计算赔偿数额的上诉主张，没有法律依据，本院不予支持。 综上，博度公司的上诉理由不能成立，本院不予支持。一审法院认定事实清楚， ...
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啊!难道如果出卖人始终不办理产权证，买受人就始终不能解除合同吗？第三十九条规定：“采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的 ，损害我当事人利益的行为，法院应支持原告解除合同并赔偿损失的要求。 现在问题的焦点是，（1）法院认为我和火车头物业公司签了三年的返租协议，租金冲 ...
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，支付乙方的劳动报酬； 3、为乙方提供公司规定的福利待遇和劳动保护； 4、为乙方提供提升业务能力的教育培训机会； 5、要求乙方遵守国家法律法规； 6、对于乙方工作 ，均按企业规章制度办理。 4、凡本劳动合同或相关企业规章制度与国家、地方政府有关法律相抵触的，依国家法律办 我想知道现在我不想干了用赔偿吗...
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