以上(按二十八周计算)，应给予每天工间休息一小时。请问这个一个小时是多一个小时的意思吗？ 我们公司职工的考勤制度是这样的，早上4小时，中午吃饭一个小时，下午4小时，总共工作8小时。到了28周以后，是否可以工作7小时了，也就是说是不是可以中午休息2小时了呢？ 那 ...
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"私自从事第二职业致伤的治疗休息期间、因民事纠纷肇事斗殴受伤无法上班期间均按事假处理。"此条款是公司考勤管理制度中的一条，是否妥当？...
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本人与2011年4月至2012年3月在某某公司什么，工作期间从未被签订劳动合同，从未缴纳五险，工资发放方式是现金，没有工资卡和工资条，无考勤制度，按照法定节假日休息，综上所述本人与2011年4月离职，可否劳动仲裁2012年4月离职，上面写错了...
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张三已离岗一月，因考勤制度缺失，继续帮其买了4月份社保，那社保（单位+个人），是否可以退回公司？？...
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单位（公司）制定考勤及劳动管理办法，如是迟到、旷工之类的违反规定要进行经济处罚，可以从工资里扣吗？如果不可以，处以经济罚款如何操作？...
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您好！律师！我2011年4月1日入职公司，签订劳动合同3年，2012年2月开始总部裁员，请问如果解除劳动合同，我有什么办法可以保护自己的合法权益呢！他们很可能是采用调职，逼着让自己离职，像婚假什么的行政总监不按照考勤制度执行，不审批10天，按照5天审批，有什么办法保证合法权益...
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中通服南京网盈分公司，在南京电信从事外包服务，在用人期间，无任何的考勤制度，员工加班加点工作，没有休息时间，无加班工资，且对员工辞职后前往其他公司进行封杀，请问，这样的情况能否就法律途径对其要求赔偿及追究其法律责任？...
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我于2010年5月24日进入一家私人企业，试用期为一个月。期间未签订劳动合同或试用期合同，也未缴纳医保社保。现在由于个人原因，我想辞职，请问我该怎么做呢？我能拿到半个月的工资吗？ 公司也没有考勤制度。...
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我一家网络公司上班，什么手续都没有，也没有考勤制度，也没有保底，只拿提成，但是每个月的工资是打卡里边的。我通过自己的努力多出成绩拿工资，现在已经有两个月没发工资了，所以我辞职了，可是辞职更不发工资了我该怎么办？通过什么手续才能要回工资？...
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企业与一名女员工解除劳动合同关系，不在三期之内，刚满哺乳期。以她旷工三天（累计并非连续，先休假，后补假条，但领导未签）为由，公司有员工手册和考勤制度，不支付经济补偿金，企业会有风险吗？。谢谢 联系电话：13693215180 邮箱： cj513261@163.com...
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