本人在2009年9月到置业公司来做仓管员,到2015年后用另一公司和我签合同。两个公司都是同一法人。做同样的工作。2017年1月公司和我签了2年的 了保安,和公司解除合同,公司不同意,让我自动离职。在2009年9月到2013年9月公司没有给我交社保。劳动合同签后也不给我们,都收回去。工资打到卡上,发 ...
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您好!我有两个问题,1:我是以公司招聘长途驾驶员来到公司开车的,开了十几年的长途车,现在公司停了我驾驶的车辆,叫我待岗,只给我最基本的工资,还不解聘我,我要是自动离职正和公司的意愿了就不会给我任何补偿这符合劳动法的规定吗(驾驶员有相应的劳动法吗)?2:我与公司的劳动合同到期后什么条件可以自动签吗?...
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在上海市一家国营企业用人单位工作七年,现在与本公司签的劳动合同还没到期,用人单位让转签到另外一家新的人力资源公司签合同,这是一份劳务派遣协议合同,这 ,所以用人单位找谈话做思想工作,有可能还会使用一些其它手段逼着签合同或者逼着让自动离职,这个该怎么办?如果打官司需要赔偿这个赢的几率有多少?这个赔偿应该 ...
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我于2011年11月份同公司签订了至2013年12月31日的劳动合同,合同到期前由于薪水问题我提出不再续约。后公司出面同我协商调整薪水,于是 的新合同。 12月24日领导口头通知我公司方面合同审批流程没有下来,说是新合同不生效要求我自动离职。 我想咨询一下各位律师: 1、这种情况是否属于公司违反劳动法 ...
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本人合同2017年3月到期,公司在月初口头通知我不用上班,说没单,并让我强制休假。我看签订的劳动合同上说合同期满不续签公司是要支付补偿金的。我 咨询一下通过什么方法才能获得补偿金。通过百度获得的信息是公司不续签要支付补偿金,但个人自动离职不需要支付补偿金。我想知道公司不同意续签这一点要怎么证明,谢谢。...
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我到新单位上班,还显示劳动关系在原单位...
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女士46岁,因生病后导致手脚不灵活,无法正常工作,需请假,可是劳动合同还有一个月到期,公司要求其自动离职,合法吗...
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问题的咨询得到了很好的解答。所以希望能获得帮助! 来公司6年多了,劳动合同明年才到期。一直都是在做培训工作,但是公司要取消现在的职位,想裁人又不 写着要服从工作安排,接受薪资调整等。但是公司不想付补偿金,想通过这种办法让我自动离职。请问我能拒绝调整吗?如果非要调离岗位要怎么做?看到很多律师回复:根据 ...
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我公司长期周末加班,我与今年7月12日上班之后就自动离职了,但是签订的劳动合同11月份到期,我可以向公司领取我7月份上班时间的工资吗?...
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我的合同到期了,但是老板因为我违反公司制度上网,我不答应自动离职,我说我不会离职,要不你就辞退我吧,所以不和我续约,要辞退我,这样我是否可以得到经济补偿呢?...
//www.110.com/ask/question-1036710.html-
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