了50天财务经理，有劳动合同、无试用期被老板临时通知辞退、2天之内办好交接，交接后可以结清工资并给矛我5000元补偿金、并要求我在解除劳动协议上签字，我 说1年后再发我工资、还说我工作没达到要求、也不发补偿金、还羞辱我！后我说去劳动局投诉才发了工资(要我写承诺书不去劳动局投诉)我受尽了羞辱且补偿金没发 ...
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合同为固定期限劳动合同，本合同于2011年2月12日生效，其中试用期至（ ） 年（ ） 月 （ ） 日止。本合同于2012年10月31日终止。’看后我觉得不合理不想签可是厂里给我下了通知‘凡不按期签订《劳动合同》者，企业将视其为自愿解除劳动关系，由此产生的一切后果企业概不负责并将9月份起停止本人社保 ...
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我是2011年5月20号进的公司，试用期三个月，8月20号转正式，合同签了三年。我在试用期的时候公司没有为我买保险，保险是从九月份开始办理的。现在公司要和我解除劳动关系，请问我能得到哪些经济补偿。公司在试用期及8月转正后没有为我办理保险是否合法？...
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10日入职于xx有限公司，已签劳动合同，试用期为3个月，但3个月已到，由于出差公司已项目没有完成不给予转正。 第二、 在出差前开会说工资按自然天每天 四、 在项目完成后（2010年12月25日），有一部分人从外回京，2010年12月27日照常上班，但当天公司人事部以考核不合格为理由解除劳动合同，当时让 ...
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当初公司是打算在苏州建立分公司才招的人，但现在2个月过去后，突然决定不在苏州建分公司了，公司给的选择是要么工作关系转到上海，要么协商解除劳动合同。但家都在苏州，不可能再去上海租房工作，选择协商解除劳动合同，不知道公司该给多少补偿金？而且快到年底了，找工作也有难度的。注:试用期是6个月。...
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并住院。经查我正确的身份证号码没有上工伤保险。 4月底前公司的其他人员都签订了劳动合同，但我由于住院治疗，没有签，至今也没有。 请问： 1、公司是否可以以我 我的工伤保险仍自3月17日就有效？ 4、工伤后，5月20日出院，至今都在家里，现在公司可以与我解除劳动关系吗？ 5、怎样做，可以对自己最有利？ ...
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想申请劳动仲裁的原因： 在这家公司工作已经10个多月（包括两个月试用期），从未签订劳动合同，答应的“三险一金”也没上。每周上六天班，周六上班8小时， 一千元。目前根据我的描述我可以申请哪些赔偿？2、请律师帮忙的话费用大概要多少？感谢热心回答！如何简捷有效地解除与公司的劳动关系，而且不必当面发生不愉快？...
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第三年，合同07年11月到08年11月30日止。与我签订劳动合同是汕头超市，我本人在潮州超市上班，它们是同集团的兄弟店，注册是不同的、独立的法人 合同合法吗？该如何应对公司的做法？ 2）、公司劳动合同书上有一项约定：“试用期后合同期内，任何一方解除或终止本合同，均须提前三十日提出书面辞退或辞职通知，或 ...
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3月1日上海入职后经历10天培训，其中参与考核（笔试、机试）并全数通过考试。第10天中午人事找我并给与我劳动合同和兼职合同，公司走劳动合同发放、 但不能胜任江苏省技术支持。我默默奇妙被开了。 疑问：1、解除劳动合同的理由不够充分，虽然在试用期是否构成违反劳动法规定。2、至今21天过去了报销（来回高铁、 ...
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试用期。（员工入职有阅读并签名）员工2018年5月16入职的，劳动合同上也写了6月30后试用期结束。 6.29公司觉得员工不符合岗位要求，解除关系，在6月已购买社保，员工现在不愿意出社保的个人部分？公司并且7月的社保已购买了（29号不能停7月社保）这个人部分员工 ...
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