) 乙方: (以下简称乙方) 甲乙双方本着平等互利,诚实守信,共同发展的原则,经友好协商,达成以下协议,以兹双方共同信守。 一、合同基础 第一条:甲、乙方 雇佣、承包关系,双方之间的权利义务关系依照合同规定及特别约定享有或承担。 第二条:甲方对乙方有关人员(1-2名)进行组装技术等全方位培训。 第三条 ...
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就这样夭折. 二,邵阳县交警大队付大队长陈六顺及个别办案人员为谋取私利,颠倒黑白,栽赃捏造一个毫无事实根据的[2004]21,44号交通事故认定书,双方各负同等责任, 真旳 拖到2008年8月6日才簽订了息访协议;协议中第二条;关于罗宗定提出的追究胡琛的刑事责任问题,由政法机关依法办理,罗宗定本人不再 ...
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,可以说是公司单方面制定的条款。这种协议是否具有法律效益? 2、我在公司只是从事基础工作,而竞业限制不是仅限于高级管理人员或高级技术人员么,是否对我有效 不可参与,竞业范围也没有经过协商,公司单方面制定。如果这样将直接影响到我后面的就业、生存问题。公司这样做是否合法? 4、关于不竞争补偿,合同里写着“ ...
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措施防止泄密进一步扩大,并及时向甲方报告; 9.乙方同意:因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密,将向甲方及时汇报,并以书面形式做出报告,该职务成果 各项义务而损害甲方利益,按照以下方法承担违约责任: 1.若乙方不履行本协议所规定的保密义务,应一次性向甲方支付违约金人民币20万元 2.若因乙方前款的 ...
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措施防止泄密进一步扩大,并及时向甲方报告; 9.乙方同意:因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密,将向甲方及时汇报,并以书面形式做出报告,该职务成果 各项义务而损害甲方利益,按照以下方法承担违约责任: 1.若乙方不履行本协议所规定的保密义务,应一次性向甲方支付违约金人民币20万元 2.若因乙方前款的 ...
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等病害严重,当年综合减产幅度在35%以上。 综上所述,本院认为,原、被告签订的“订货协议”为双方真实意思表示,为有效合同。该合同双方已实际履行。原告购买的塑 (当时因塑膜使用寿命鉴定费高达3万多元,而且时间需要几个月,因该项鉴定技术及其复杂,武汉没有设备不能做,只有北京才有鉴定设备,我方律师认为我们已 ...
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协议为本合同附件)。 B、由甲方出资对乙方进行专业技术培训,并要求乙方履行服务期的,应当事前征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务(培训服务约定协议为 需提前一个月提交申请。管理干部离职需提前三个月提交申请。在公司安排接岗人员到位后,由乙方培训交接清楚,方可离职。否则承担违约金叁仟元整。 4.乙方 ...
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,上诉人杨*华提交了2组证据: 第1组证据,《关于服装二厂破产后退休人员及职工安置意见》复印件,拟证明上诉人安置到了原怀化市鹤城服装厂,且上诉人 月18日正式破产后,二厂职工破产财产共计121.889万元,依有关协议和会议精神,以职工股份投入的形式转移到了某市鹤城服装厂。 原告1997年1月被安置到了 ...
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,我是一名工程监理,主要负责监理试验室技术工作,不属于行政管理人员。由于本试验室的执业资质、仪器设备、试验环境及人员(试验室三大基本配置)均不满足工程建设 (超出母体试验室授权范围)试验,资质这一块,当时和母体试验室签订协议的时候是总监自己去谈的,回来后才告诉我试验授权项目,我才发现不能满足工程需要, ...
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资料、物流资料、管 理性文件(作业指导书、记录表格等); 4. 甲方的技术秘密,包括认证产品设计、技术资料、研发成果,例如:CI 手册、 培训教材、内部局域网等 文件在没有下发前不向会议以外的人员透露、传阅; 2、未经允许,不查阅、复印涉及中心财务信息、客户信息、合同协议、工资、 劳务费用等保密内容的 ...
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