第一，与上海餐饮公司签订了合同，合同上写明了需要签字盖章后生效，现在只签字并未盖章，那是否生效了呢？第二，在履行合同时，我们双方发生了矛盾 导致合同无法继续进行，现在我们单方面想终止合同，对方要求我们赔偿已产生的装修设计费用，但我们并没有要求他们给予装修设计，是他们自己要给我们设计方案的，实际装修过程 ...
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我是2007年进入一家公司，2012年异动到公司下面一子公司（工厂），重新签订合同，从07年至今一直未离开这家公司，2014年，子公司需搬迁到异地外省，我选择不去，如按劳动法规，请问：公司是否要给予我赔偿？如何赔偿？赔偿是从07-14年工龄算还是从12-14年工龄？...
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我是2007年进入一家公司，2012年异动到公司下面一子公司（工厂），重新签订合同，从07年至今一直未离开这家公司，2014年，子公司需搬迁到异地外省，我选择不去，如按劳动法规，请问：公司是否要给予我赔偿？如何赔偿？赔偿是从07-14年工龄算还是从12-14年工龄？...
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我是2007年进入一家公司（已上市），2012年异动到公司下面一子公司（工厂），重新签订合同，从07年至今一直未离开这家公司，2014年，子公司需搬迁到异地外省，我选择不去，如按劳动法规，请问：公司是否要给予我赔偿？如何赔偿？赔偿是从07-14年工龄算还是从12-14年工龄？...
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并跟她说公司会给予一定补偿。下午同事就递了封辞职信交过去了。第三天，公司发文公布她被辞退。其他被辞退的员工都已领了相应的经济赔偿，但是她没有？请问 经济补偿款吗？因为她被辞退已经是板上钉钉子的事情，跟她写不写那个辞职信本身应该是没有关系的。就以上问题，想咨询一下各位律师，这种情况是否可以索要相应赔偿？...
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我在一家工厂上班，因公司原因，解散我的车间，人员分流，我对厂方安排不满意（工作内容改变），厂方不予辞退，逼迫我们辞职，现我年龄已过50，还有几年退休，我该如何维护自己的正当权益？是否可以要求厂方给予赔偿。 要求赔偿，我应该那些手续，或者那些文件或证据。 找那些政府部门办理。...
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曾有1年半没有给我签署劳动合同（2011年5月到2013年1月没有签署合同），现在公司每年一度的签署劳动协议时间到了，想继续给在职员工签署劳动合同，我想知道我是否应该签署，如签署后我找公司给我以前没有签署合同的赔偿，公司是否应该给予我赔偿金！2011年5月到2013年1月没有签署合同 ...
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部门解散，员工需转岗，如职员不同意转岗，公司是否有权将不同意转岗的员工进行解约，是否应给予赔偿？若不同意转岗的员工进行劳动仲裁，公司是否占理？...
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2011年1月初入职，在职期间无任何加薪，无保险，没有签订过劳动合同，在2012年7月中旬被公司突然辞退，其理由是不适合这份工作，请问这种情况公司是否应给予该员工相应赔偿？...
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来定的.现在我是5天8小时制,每个月的底新才1100元.公司不想辞退我的原因是怕赔偿一定的经济损失给我.由于底薪太低,我想辞职,通过劳动仲裁我能获得赔偿金么.珠海市药监局能承担法律责任吗?在公司工作两年没给我买社保,公司是否应该给予我一定的补偿金呢与公司签订的是5天8小时制,星期六星期天上班应该是 ...
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