用人单位与劳动者违法解除劳动合同关系。 经济补偿金和赔偿金要同时赔付吗?...
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如题,劳动法规定试用期期间提前3天告知解除劳动合同,正式聘用的提前30天告知。单位能否与劳动者约定更长的提前告知时间,比如提前2个月或者提前3个月。如果违约处于一定的罚金。...
//www.110.com/ask/question-1446425.html-
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劳动者提出解除劳动合同能得到经济补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-1429077.html-
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自身的发展,可以履行购房协议;2、公司不合理调动后,不能履行购房协议。 请帮助分析,解除劳动合同后,就此事还能否追究公司的责任,保护劳动者合法权益 盼复,谢谢...
//www.110.com/ask/question-1267703.html-
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工作单位未给予缴纳五险一金,并要求劳动者无证行医,劳动者是否可解除劳动合同...
//www.110.com/ask/question-1088268.html-
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我于2011年7月20日与单位签订的劳动合同,2011年11月27日被查出有肠道肿瘤,2012年1月9日被确定为直肠癌,单位以劳动合同7月19日到期为由要求跟我终止劳动合同,我是否应该到劳动仲裁部门要求病愈后再解除劳动合同,劳动法是否专门有维护劳动者重大疾病的权益?...
//www.110.com/ask/question-1077395.html-
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劳动者向用人单位提出提前解除劳动合同,用人单位不应允该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-845599.html-
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经济赔偿金包含劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月期间的奖金吗?...
//www.110.com/ask/question-783758.html-
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因劳动者存在过错,用人单位法定单方解除劳动合同 有经济赔偿吗...
//www.110.com/ask/question-601877.html-
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请问劳动者向用人单位协商解除劳动合同的有补偿金?...
//www.110.com/ask/question-539657.html-
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