签订保密协议 -法律咨询搜索

离职时签订了保密协议，但保密额并没说具体金额。现距离职一年了，能找劳动仲裁，申请支付吗？...

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公司要求入职前签订工作保密协议，对价格及客户方面保密。但是要从每个月工资里扣除20%作为保证金，工作满一年后返还或者不满一年离职后返还。请问这样是否合法...

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保密协议中写明，“离职三年内不得自营或为甲方的实质或潜在竞争者提供服务”，这是否违反了法律而不具有法律效力？是否我就算签字了也不收竞争限制？而且保密协议写明“劳动报酬已包括旅行保密义务的相关费用”。但签订劳动合约时并未说明有这部分保密金，这是否不合理？非常感谢解答。...

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保密合同可以规定劳动者交纳保密费吗？自动离职了，原公司要求我交1万元保密费，说因为我签订了保密协议与竞业协议，不然不给办理离职手续，请问这个合理吗？...

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您好！我于2012年和单位签订了五年正式合同，2014年很多同事跳槽到其他同行业单位，不久，单位都让职工签订保密竞业协议，虽然很不愿意签订，但是还是得签。现在，我想跳槽到同行业上其他单位班，但又怕这个协议。因为协议中让赔偿40现金。不知道该如何是好。我是很普通的员工，无任何职位。谢谢！...

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跟以前的公司签订的有保密协议,原公司规定所有关于他们公司的技术、客户、供应商信息都属于保密范畴,不得以个人名义跟他公司客户、供应商联系。因为我自己也想自己开公司,在日常经营中可能会无意的跟他们的客户 ...

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我想问一下保密协议的有效期是从签订协议那天算起还是离职以后算起？还有如果离职后公司不给予保密协议的补偿，那我还需要遵守保密协议吗？...

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请问竞业协议里面没有提到补偿金额，或者只是含糊提到“向劳动者方支付一定数额的竞业禁止补偿费”，这样的协议签字后是否有效？另外，保密协议里要求对某些内容永久保密是否合理？是否也应该有年限限制？如果第三方机构公布了相似的相关技术，是否劳动者可以不受和原单位签订的保密协议限制了。谢谢...

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我在一家财务代理公司上班，今天跟公司签订了保密协议，协议中只提到违反协议造成公司损失需要支付至少2万赔偿，保密期包含两年合同期以及离职后3年内。却未提到任何离职后支付补偿费得条款。麻烦问一下这样的保密协议有效吗？...

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