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到就结束了,他总是胡扯! 我现在实在有点不想等劳动局了,一个简单的劳动纠纷真的有这么复杂吗?而且我们这个区的劳动局受礼的案件也并不是很多, 市长信箱的,但回答也很摸棱两可:-----无锡市劳动和社会保障局答复如下:---- 您好: 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定,仲裁庭裁决劳动 ...
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难道法律有明文规定非要在杨凌示范区人民法院立案才行?而不能在我实际履行劳动所在地雁塔区人民法院?为什么? 关于被执行人可供执行的财产问题: 我在公司工作 社会保险,我的时间确定正确么? 既然裁决书上表明是终局裁决,那么只能是被申诉人根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法(2007年12月29日第十届全国 ...
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以人身(雇工)损害的名义起诉吗?还有没有别的办法?《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理 受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该 ...
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本委不予认定。 仲裁委驳回本人请求。仲裁委出示判决的单据。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定:“发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果”。申请人未提供 ...
//www.110.com/ask/question-917770.html-了解详情
本委不予认定。 仲裁委驳回本人请求。仲裁委出示判决的单据。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定:“发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果”。申请人未提供 ...
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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法释义》第27条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 在2013年2月提交辞职报告,2013年3月离职,并在2013年4月22日提交劳动仲裁,要求公司给予补偿11个月的双倍工资,这个问题怎么说是过实效呢?...
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本委不予认定。 仲裁委驳回本人请求。仲裁委出示判决的单据。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定:“发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果”。申请人未提供 ...
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在上班途中被撞伤,2013年9月30日他向仲裁委提出申请确认劳动关系,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。请问,如何理解从当事人知道或者应当知道其权利 ...
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没有交的养保险金都补交了,但他们说从2008年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期限间为一年,所以他们只负责我们2009年7月以后的养老保险金。对以前的养老金不再给补交,我们认为我们当时没有申请仲裁是因为还在 ...
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日起15日内直接向XXX人民法院起诉。被申请人有证据证明本裁决有违反《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定情形之一的,可自收到本裁决书之日起30日内向中级人民法院申请撤销本裁决。 请问我方是要等到什么时候去劳动仲裁申请开具裁决书生效证明?众说纷纭啊,你们能不能投下票然后给我个准 ...
//www.110.com/ask/question-1304730.html-了解详情
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