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木工活包给木工,临时的,不是雇佣关系,干活时受伤 我是装修公司,木工活包给木工,临时的,不是雇佣关系,干活时受伤,我是装修公司,医药费谁付?...
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我是装修公司,木工活包给木工,临时的,不是雇佣关系,干活时受伤 我是装修公司,木工活包给木工,临时的,不是雇佣关系,干活时受伤,医药费谁付?...
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你好,请问讲好价钱的临时搬运工是雇佣关系还是承揽关系临时搬运工在我的车货车上搬10包水泥到另一俩车上,我不让他用铁钩来拉水泥让他用手抱,我明确的告知了他不能用铁钩拉,而他在我 ...
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请问,临时雇佣没有协议,口头协议按500一天计算,发包方是市政单位,公司是深圳知名企业,发生工伤事故,是雇佣关系,还是工伤。工伤没有责任,雇佣关系要承坦责任,市领导在我发生事故的第二天有雇佣我,公司的项目经理一起在工地验收。...
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吊车工被包工头临时雇佣,工作时由于看不见屋顶的情况,导致一工人从屋顶摔至地面 由于我们是农村没有签订雇佣合同,完全是口头协议,我是被临时雇佣几天车是自己的,伤者是长期雇佣关系,现在伤者住院包工头交了1000押金,其余都是伤者给我要的,我一共交了4500了,住院期间 ...
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在厂子里上班 我去的时候他问我是长期含是临时,我说临时,他说干完一批活给我工资,大约七八天完工一天150元 ,夜班晚七点到早七点十二小时.没有签合同 有没有交保险 厂子可能是非法运营 我这属于是劳动关系含是劳务雇佣关系...
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公司月薪7000雇佣我,发生工伤后,公司又说我是临时雇佣的,对方律师社会平均工资为由赔偿,,合理嘛?我以十级伤残鉴定,,法院说我有三个月的休养就给三个月的误工费合理嘛,我看了雇佣关系赔偿案件,说误工费到定残日的前一天?哪个合理?...
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现在在临时用人上,怎么判定雇佣关系或者劳务关系...
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现遇到一点困惑,问题,希望得到帮助。事情是:甲乙丙受丁临时雇佣给戊公司修机器。维修中甲因为乙丙过失致甲摔伤。甲便起诉丁和戊公司。法院认定戊公司与丁系发包方与分包方关系,甲与丁为雇佣关系。判决:丁对甲承担70%赔偿责任,戊 ...
//www.110.com/ask/question-7819283.html-了解详情
名字麻烦,就简单代替。事情是:甲乙丙受丁临时雇佣给戊公司修机器。维修中甲因为乙丙过失致甲摔伤。甲便起诉丁和戊公司。法院认定戊公司与丁系发包方与分包方关系,甲与丁为雇佣关系。判决:丁对甲承担70%赔偿责任,戊公司未尽到注意义务承担连带赔偿责任;甲未尽到审慎注意义务, ...
//www.110.com/ask/question-7819174.html-了解详情
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