合同并不支付经济补偿金，由此造成损失的乙方应承担赔偿责任。 2、不论是甲方主动提前解除本合同，或乙方提前解除本合同，或本合同约定的劳动期限到期终止双方 的，视为逾期未办理完毕交接手续，乙方应向甲方支付违约金共计人民币5000元。 3、乙方与甲方的劳动合同不论因何种原因终止后，乙方不得将在甲方工作期间 ...
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能从事原工作的。 二、 甲方有下列情况之一的，乙方可以解除合同。 1、 甲方未按国家规定支付工资的。 2、 甲方不能提供工作条件的。 一、 合同 交违约金吗？ 如果我提前一个月辞职是不是就不用赔偿违约金1000员了.还有本合同没依法办理任何社会保险,我看劳动合同法的规定是不是这个劳动合同无效的.我可以 ...
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与该公司签订了就业协议书，其中没有服务期和违约金条款。 2015年7月20日，我与该公司签订了劳动合同，该劳动合同是格式条款，其中服务期条款与上述就业意向书 ，该劳动合同的期限为2015年7月20日至2025年7月19日，规定试用期180天，见习期12个月。又规定本人在试用期内要求解除该合同须提前三日 ...
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2012年8月，我和单位签订了劳动合同书，合同约定期限为一年；如果我提前解除合同，需提前一个月通知单位并向单位支付一个月工资作为违约金。我现在不想在这个单位工作了，请问，需要向单位支付违约金吗？ ...
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2012年8月，我和单位签订了劳动合同书，合同约定期限为一年；如果我提前解除合同，需提前一个月通知单位并向单位支付一个月工资作为违约金。我现在不想在这个单位工作了，请问，需要向单位支付违约金吗？ ...
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2012年8月，我和单位签订了劳动合同书，合同约定期限为一年；如果我提前解除合同，需提前一个月通知单位并向单位支付一个月工资作为违约金。我现在不想在这个单位工作了，请问，需要向单位支付违约金吗？ ...
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2012年8月，我和单位签订了劳动合同书，合同约定期限为一年；如果我提前解除合同，需提前一个月通知单位并向单位支付一个月工资作为违约金。我现在不想在这个单位工作了，请问，需要向单位支付违约金吗？ ...
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年10月刚刚签了某国企。签的劳动合同中并没有规定违约金的问题。但是过了一天又签了一份协议书。协议规定：本协议期限为无固定期，即自签订之日 ，及期间甲方向乙方支付的工资，各项保险，福利待遇等所有费用的十倍。 未经甲方同意乙方擅自考取研究生，公务员或自行提出调离，辞职，单方面要求解除劳动合同者，视为违约， ...
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人民共和国合同法》和有关规定，现经协商一致，特签订本协议 。 1、本协议期限为 年。本协议于 年 月 日生效，至 年 月 日终止。 2、乙方承担的 。如有遗失、损坏应予赔偿。 3）交接工作; 4）支付违约金和赔偿金; 5）甲方出具终止或解除劳动合同证明; 自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动 ...
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协议，要求我2011年回国后为国内的单位甲方工作满5年，否则提前离开的话需要支付违约金。 违约金的依据是我在日本标准一年工资的总数减去国内标准工资的总数 （服务期限）里解除或者终了劳动合同时，乙必须在该事实发生日开始7天内支付给甲在{津贴费用确定书}里确定的金额作为违约金” “本协议适用于劳动合同，本 ...
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