年2月底劳务公司又通知我岳父和他的同事们有什么问题找工厂。这种情况摆明了是谁都不管了，而且单方面解除合同的。 问题一：我岳父是否可以进行伤残鉴定， 公司赔付？ 问题三：单方面终止劳动合同是不是可以得到补偿，这个补偿应该是劳务公司出还是工厂出，补偿金额是多少？这个补偿应该走什么程序索赔？ 请律师给予解答 ...
//www.110.com/ask/question-1453636.html-了解详情
的平均工资计算方法，我产假那部分该如何核算？ 3、现在公司当方面解除劳动合同，而我哺乳期还没有到，合法吗，我要求赔偿是N还是N+1？ 4、现在跟公司协商不成，21日肯定没办法办理劳动合同手续，有什么影响吗？...
//www.110.com/ask/question-2128291.html-了解详情
劳动岗位且没有能调节到其他岗位继续执行劳动合同,实际上公司方面已经形成了违反劳动法单方面解除劳动合同的事实(并且,也不符合劳动法所规定的41条中的情形),这样的事实 8月24日同一天签的,并没有按照劳动法提前1个月申请离职,但在协议中单位却反而有给我一个月的代通知金,和N年的补偿金.这些自相矛盾的地方 ...
//www.110.com/ask/question-63636.html-了解详情
请问： 1、请问公司以未按公司考勤管理制度执行打卡理由解除我合同属不属于违法解除劳动合同？公司以这个为理由说只能给我基本工资*工龄的补偿金。 2、而这种指纹 就以公司的证据为准！如果我要出具我正常考勤的证据也得有公司的签字盖章什么的！！！！我手上有单位下发的考勤表，考勤表里都是满勤，就算请假后面也写了 ...
//www.110.com/ask/question-3029184.html-了解详情
请问： 1、请问公司以未按公司考勤管理制度执行打卡理由解除我合同属不属于违法解除劳动合同？公司以这个为理由说只能给我基本工资*工龄的补偿金。 2、而这种指纹 就以公司的证据为准！如果我要出具我正常考勤的证据也得有公司的签字盖章什么的！！！！我手上有单位下发的考勤表，考勤表里都是满勤，就算请假后面也写了 ...
//www.110.com/ask/question-3029173.html-了解详情
年1月在工作期间突发心肌梗塞,经及时抢救才保住了命。由于身体原因，2012年与单位协商办了内部退养手续，每月只发除了养老保险后240元左右的工资。没有签订退养 我解除了合同。 我想知道单位这样做对吗，可以与我解除合同吗？如果可以，我又能得到什么经济补偿？ 我对象也是个失业人员，家有上高中的孩子，家庭 ...
//www.110.com/ask/question-2511397.html-了解详情
你好我们单位现在效益不好给我放假了.一个月600元生活费上保险.单位说什么时候有活什么时候上班没有时间得放假.我签的是五年的劳动合同单位的意思是想让我自己辞单位就不用给我补偿了.我想解除劳工合同能得到补偿不...
//www.110.com/ask/question-1444690.html-了解详情
解除劳动合同（正常情况下公司解除劳动合同时间在20天左右）让我快速办理离职手续。 文件中，奖励对象为集团公司各单位2022年1月开资的普通职工，（我单位是 3年合同的工作地点擅自由甘肃陇西改为甘肃嘉峪关，这个事情对于劳动合同有没有什么影响？ 其次，从11年如知道19年3月份一直从事倒班工作，4班2倒， ...
//www.110.com/ask/question-16022497.html-了解详情
，今年合同到期后未与公司续签，但依然在公司上班。请问我现在与公司是事实劳动关系吗？现在我想辞职，我是要写辞职申请信还是离职通知书，分别要提前多久 个月工资吗？或者我应该如何维护我的合法权益？或者有什么补偿标准？谢谢 解答： 1、按《劳动合同法》规定，劳动合同到期用人单位不续签，应按劳动者在本单位的工作 ...
//www.110.com/ask/question-11374003.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务