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。被迫停工之后我没提出过辞职,单位也没有给我解除我职务的书面通知,我在被迫停工期间还算不算是公司员工?我被迫停工之后直至今日,时间也好几个月了,法院不 未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起一个月的次日至的前一日应当依照劳动合同法第八二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自 ...
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内部在职可撤销合同问题持续上访近二因当事人原村书记刁家力至今没与我村村委会办理解决我大队内部在职合同问题处理意见他的村工作交接而无法解决!扫黑除恶? 在职可撤销合同问题上访近二无法解决!祥情如下,1998,我村书记刁家力和他提名委任的部分村两委成员(村委主任徐传友没有参加)采取预先谋划研制六 ...
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,附加条款里规定需要在当地医院服务,不能辞职或者申请调动,不然需赔付违约金5000千。现在在当地医院工作已经,但是期间没有和医院签订任何工作合同, 劳动法吗?我需要赔付违约金吗?如果和医院协商不成,让我赔付几万或者几十万才肯放我走,这样法律依据吗?我该怎样处理目前的局面?我辞职需要提前 ...
//www.110.com/ask/question-6440360.html-了解详情
没有发,发是每月五发)。 因为觉得工资过低和种种原因不想在哪里敢。其中培训的时候还交了300培训费。一开始那个人对我说是工作两个月退还200 这个我都没看过开始应聘的时候也没有说过) 而且在我印象中辞职提前一个月就可以了。即使他们要求45T。可是非正式员工,是否解决方法??? 而且确保他们会把 ...
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的试用期合同为期3个月,到1312月1日止,公司并未交社保(什么都没有交)。其中一条内容如下: “试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在 否则将根据公司制度,由公司按制度论处。 八、乙方如在报道后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训费用后,只发放工资的 ...
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胃病,经常住院,光2014就住了七次院,上个月住院又查出疑似前列腺癌,化验指标比正常值高出几倍,现在大小便失禁,亟需人照料。市医院出院小 这样把工人作为廉价劳动力,作为没有感情的机器吗?我首先作为一个人,不能要工作,不要老人吧!只好选择解除劳动合同。有人说公司以人员已为由,解除合同是违反《 ...
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,请问辞职厂里答应可以放我走,但不明确什么时间 以看工作量为理由拖延我时间 想过找劳动部门 觉得过程麻烦,人员少 人家也未必会受理,我可以走法律程序吗? 中间找他们谈过 也是没有给明确的时间答复,过程我录音 这里试用期不能辞职,没做扣工资班分之三, 因为这个条例导致后面他们招工招不 ...
//www.110.com/ask/question-13816103.html-了解详情
我是20127月毕业的,在第一个单位工作到三月份的时候辞职了,当时想要提档回学校改派,但是原单位表示我未签转正定级不可以提档,当时对原单位人事 想问问大家,我已经毕业了,派遣证没有改派,现在也没办法办理转正定级手续了,以后是否意味着没有干部身份了?这个什么影响么?另外没有办法可以解决?我是 ...
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认为是 院方违约在先,我不用承担任何赔偿,是吧? 还有就是我递上辞职的时候 也没有到我应该结束进修的时间。 以下是我的协议内容,麻烦律师看一下。 。新疗法: 3.保证进修后在甲方工作服务五以上。 三、违约责任 1.乙方进修期间未完成学习任务或中途改变进修科目,没有取得相应的证书,需自行承担 进修费用 ...
//www.110.com/ask/question-2575360.html-了解详情
最高2万元,不签则不予办理; 2、我毕业后就到公司工作(现已工作4半),但是当时的人事部没有告知及帮我办理户口迁移的相关政策,4半后 因个人原因与公司解除或终止劳动关系包括: 1、本人主动向公司提出离职申请经公司批准辞职的; 2、本人自动离职或劳动合同到期后提出终止的; 3、本人严重违反厂规厂纪, ...
//www.110.com/ask/question-360739.html-了解详情
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