签订录用合同，私立医院未注册已验收，我和单位签订培训合同，合同内容是：单位出资送我到别的大医院学习，培训期间单位免费提供住宿每个月补助生活费600元，培训结束 也有一个多月。至今为止都还没开业也不同我签劳动合同，现在我已经递交辞职信。但单位以我不上交技术资格证书（个人护士证）扣押我的工资，并要求我赔偿 ...
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我在汽车服务公司服务11年，（技术总监）。现在离职，人事部要用培训合同来扣钱，请问这合法吗？如果打官司是否能胜诉？培训协议书 甲方（单位）： 乙方（姓名 二条规定的工作年限期满时止。 第十八条 本协议生效后，将自动作为双方劳动合同的补充内容，必要时，经甲方、乙方协商一致后，可对本协议书进行修改或补充。 ...
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签了试用期6个月的三年合同，合同里面写了违约金5000元，但是用人单位没有提供技术培训，现在还没去上班，可以辞职吗？辞职的话需要支付违约金吗？ (没有签订培训合同)...
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如果员工参加了公司组织的专业技术培训，公司事先没有就培训事宜约定服务期限也没有签订关于培训的任何协议且在培训前公司没有告知员工辞职时需交培训费用或者需服务年限，劳动合同中也没有关于培训事项的约定，但在办理辞职时公司又索要此次培训费，请问公司这么做是否合法，员工能否拒绝交培训费？谢谢...
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如果员工参加了公司组织的专业技术培训，公司事先没有就培训事宜约定服务期限也没有签订关于培训的任何协议且在培训前公司没有告知员工辞职时需交培训费用或者需服务年限，劳动合同中也没有关于培训事项的约定，但在办理辞职时公司又索要此次培训费，请问公司这么做是否合法，员工能否拒绝交培训费？谢谢...
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技术培训机构10月中下旬经营范围才变更有企业内部短期非学历培训资质，但是7月就进行招生培训是否违法?培训生在七八月份与培训机构签的合同是否具有法律效力?...
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日，期间参加了公司组织的2个月的一个基础技能培训，没有签订相关培训协议，合同中也没有相关文件对于培训内容的约束，现在打算离职。公司要求赔偿这部分 没见过，请问这个成立吗？1.劳动合同法：“用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。”，其中“专项培训” ...
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等必要生活津贴）发放，6个月小计￥12000元。 2、公司内部管理和技术培训：公司培训场地租赁费、外聘讲师费、内部讲师与带队导师补贴费用、培训管理 应承担的责任： 1）因甲方原因提出与乙方终止劳动合同或培训协议书的，甲方全额承担培训费用。 2）因乙方未能通过培训综合考核，如甲方提出与乙方终止劳动合同或 ...
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劳动合同中有一部分说 甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，如甲方要求，乙方应与甲方另行签订一份单独的服务协议，约定服务期和违约金。 但是我还在试用期还没有签这个补充协议，想辞职 他会不会让我赔钱 我怎么才可以合法合规的离职?...
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公司入职之前提供技术培训，但是入职之前需要签合同，主要内容是，两年内不可以因为个人原因离职，如果离职会赔偿公司12万元，因为属于技术，这种合同合理吗？...
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