是重复，是不同的表现形式 。 所以签订集体合同的单位就不用再签订劳动合同。 单位签订集体合同也不用通知你，因为集体合同有集体合同产生的程序，只要是你之前的 大会啊。这需要你自己去了解。 单位的工资单位也是不能证明你与单位的劳动关系，因为没有单位的签章！” 对方律师这样说有道理吗？ 还有：哪家单位发工资 ...
//www.110.com/ask/question-62895.html-了解详情
也不放），我出于无奈，与2009年2月份以书面辞职的形式提交辞呈（当时也考虑劳动仲裁的合法途径），公司老总不予理睬，并在我提出辞职那一天起开始故意针对我 缴纳保险但是扣除我们缴纳的部分了） 现在的主要疑问是，我们三人当初都未与公司签订劳动合同，但是公司以给我们缴纳保险3个月，这属不属于“虽未签订合同但 ...
//www.110.com/ask/question-38867.html-了解详情
本人于2012年7月中旬工作，一直未签订劳动合同。2014年1月签订了劳动合同，但是一直没有缴纳保险。这种情况该如何维护自己的权益。我们是做杂志 签订了合同，主管签字，但是没有备案。2014年一月我们又和杂志社签订了劳动合同，杂志法人签字，说是备案了的。从2012年至今都没有缴纳保险。请问如果我们想要 ...
//www.110.com/ask/question-3236132.html-了解详情
也随着资产和业务无条件转入新公司。人员转移方式为和原公司协议解除劳动合同，同时与新公司签订劳动合同（薪资、福利待遇不低于原公司水平，原公司司龄承认为新 说即考虑了收购项目的实际情况，又保护了劳动者的合法权益，是充分考虑了《劳动合同法》的要求并结合实际情况的新的实践。 但是在律师建议向政府劳动部门备案时 ...
//www.110.com/ask/question-21578.html-了解详情
基本上没什么加班，也就是说我基本上就没有休息，也一直没跟我签订劳动合同，直至1今天10才提出跟我签订合同，合同涉及到员工的保险和福利，我问公司负责人我可不可以 工作时间也由原来的9个多小时，变成12至13小时，还没有休息日，我拒绝签订，他们将视我为主动放弃工作，请问我该如何应对啊！我上班至今没有签订 ...
//www.110.com/ask/question-745294.html-了解详情
仲裁委员会告公司，所以公司要求补签合同，由于我两年没签订劳动合同，我要求签订无固定期限的劳动合同，单位拒绝，请问我可以按照劳动合同法第八十二条要求赔偿双倍 保险吗？各位律师，你们好，谢谢大家帮助我提出的宝贵意见，我想请问一是公司现在要求补签之前的合同我可以拒绝吗？主要我们公司有很多同事一签了合同第二天 ...
//www.110.com/ask/question-7821093.html-了解详情
我08年2月到单位，到10年3月单位与我签订劳动合同三年13年2月合同到期，知道现在单位依旧没与我签订劳动合同，请问这算是单位已经与我签订无固定期限劳动合同吗？一开始用工之日起就没签订劳动合同已经满一年了这个不能算作已经签订无固定期限劳动合同吗？还有单位在10年由一个股东变为两个股东，单位股东 ...
//www.110.com/ask/question-1800318.html-了解详情
但是一直没有与我签订正式的劳动合同，保险也没有落实，共计一年半的时间。 这份委托代理合同中写道：乙方（我）独立于甲方人事管理之外，不属于甲方员工。单位不主动与我们签订劳动合同，导致给我现在造成了很多不便。 除此以外，此用人单位每月还从报酬中扣除10%作为公司的“合规保证金 ...
//www.110.com/ask/question-8579176.html-了解详情
我公司是正规保安公司，由于新来主管负责店面工作失误，没有给保安员下发劳动合同。有一50岁保安员上了八个月班后，称自己老母亲生病请假。我们预留岗位一个 打到员工卡里。（这名保安以前在其他商场工作）还有几天就要仲裁了，没有签订劳动合同对公司处分严重吗？我作为主管应该怎么办？员工男56岁，在天津算退休年龄了 ...
//www.110.com/ask/question-1471061.html-了解详情
请求依法裁决被申请人支付申请人2011年5、6、7、8、9月份未签订劳动合同的双倍工资,（扣除第一项和已支付xxx元人民币）,合计xxx元人民币。 。 四、以上三项共计xxx元人民币。 五、请求依法裁决被申请人同意申请人解除劳动关系。 事实和理由我应该怎么写?事实和理由我这样写对不对？ 申请人2011 ...
//www.110.com/ask/question-661687.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务