你好:我单位原是事业编制,后来改制成股份制公司,当时单位没有给原在编职工买断工龄等经济补偿,现在我工龄有20年想离职,想请问一下怎么申请公司给付经济补偿金。谢谢我咨询了劳动仲裁怎么说,由员工提出的辞职,不能申请要求支付经济补偿金。请求高手解答。谢谢...
//www.110.com/ask/question-2698885.html-
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,但协商未果。后公司总经理在我自行填写的辞退书中签字。我在结算工资后没有再去上班。单位亦没有为我出具解除劳动合同通知书,没有向我支付经济补偿金。请问,单位的做法正确吗? ...
//www.110.com/ask/question-5553248.html-
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,但协商未果。后公司总经理在我自行填写的辞退书中签字。我在结算工资后没有再去上班。单位亦没有为我出具解除劳动合同通知书,没有向我支付经济补偿金。请问,单位的做法正确吗? ...
//www.110.com/ask/question-5553247.html-
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律师 您好!能要求单位没付加班费和克扣工资支付经济补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-2635466.html-
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某公司业务部门的员工在和单位签订的劳动合同中明确约定工作地点在“A直辖市XX区”,现在公司打算将全部的制造部门搬迁到外省市,同时在A直辖市保留极个别的 区的员工,也可以获得补偿金 3、业务部门愿意去YY区工作的员工,没有经济补偿金! 问题:上述的第3点,是否合法?员工是否可以要求公司支付经济补偿金呢?...
//www.110.com/ask/question-937285.html-
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向单位发出解除劳动合同通知,并提交仲裁和法院,要求单位支付经济补偿金。仲裁员说“未及时足额支付工资”仅指拖欠工资的情形,并说有司法解释,所以我们解除合同理由 说法。我查了解释1、2、3,没看见这个规定,请问到底有没有这样的司法解释?我是否可以按合同法38条“未足额支付工资”的规定解除劳动合同并要求经济 ...
//www.110.com/ask/question-696957.html-
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在单位上班),一直没消息,(我认为没有劳动关系了)期间去劳动仲裁申请过经济补偿金,仲裁认为单位没出具解除劳动关系证明,还存在劳动关系,不支持,(从16年12月到现在这段时间单位按旷工计算)请问我现在可以以单位不给上保险为由提出离职,并要求单位支付经济补偿金吗?我还需要给单位递交辞职信吗? ...
//www.110.com/ask/question-11013875.html-
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单位与正当理由克扣工资可以申请离职要经济补偿金吗?因我在2013年10月份与公司签订了无固定期限劳动合同,公司在2014年初给全体员工上调工资!唯独没有给 了!之后两个月公司每月扣我两百多元…我可以与公司解除劳动合同并要求公司支付经济补偿金吗?我有总总经理录音证明是因为我把公司仲裁了公司才扣我工资的 ...
//www.110.com/ask/question-3127098.html-
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名加油员,1993年参加工作,公司是从2003年给我交的社会养老保险,我多次要求公司补交我1995年至2003年的社会养老保险,但是公司至今未给补交。我是否可以依据《 合同法》第三十八条第三项之规定,与用人单位解除劳动合同?用人单位是否需要根据《劳动合同法》第四十六条第一项之规定,向我支付经济补偿金?...
//www.110.com/ask/question-3180772.html-
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街道的手续。象我这种情况是否属于企业单方面解除劳动合同?可否要求其支付补偿金?补充:我是2006年5月31日到这个单位工作的,担任职务也比较重要,工作中也不存在大 劳动合同签订期限是2008年1月1日至2010年12月31日(三年)。象这样的情况,我的经济补偿金具体要求怎么提?请能给予明确答复。谢谢!...
//www.110.com/ask/question-138189.html-
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