到公司实习.签了三方协议和劳动合同. 现在工作了不到一个月,还在试用期内,想辞职,交了辞职申请,但领导没不放人.现在批示也拿不到(想做证据).领导说,要走的话就走,就是不给办手续. 现在如果走的话,就等于自动离职.意味着:1,这个月的工资拿不到了; 2,拿不到公司的三方协议的退函,我也不能回学校重办 ...
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你好，我想问下，我现在是一名应届毕业生，在培训半月后公司发给我们600，试用期工资1200.但是我在试用期内辞职的时候公司还要收回那600.并且刚开始说免费提供住宿，我们去的时候给我们准备的床上用品，最后细致又要我交145.请问这钱我都应该交吗？？谢谢...
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试用期内辞职，工资不够扣保险的，公司有权扣除我的工资吗...
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试用期内辞职，公司工资每月十五日发放，但本人于月初辞工，工资怎么结算？能要求公司立即结清吗？...
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合同制教师试用期内辞职了，干了两个月，只拿了一点学校的工资，教育局的工资能要求拿到吗？...
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为我缴纳了社保。现在在试用期内离职，公司要求退还公司已缴纳的社保费用。有道理吗？ 因为也不是恶意骗保险费用，确实是工作不太适合所以才辞职的。但这个时候公司要求退还已为我缴纳的社保费用是不是有法律依据？ 并且这两天试用的工资我并没有要求公司要付。1.上班两天离职。 2.在试用期。 3.上班 ...
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你好，我想请问一下，我在试用期内辞职，但是厂里拒绝给我结算工资，说是需要等一个月，等他们发工资的时候才能给我。这样的找劳动局有用吗？...
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我与一家电子厂签订了劳动合同，我在试用期内辞职，管理人员直接叫我把申请日期和离职日期写在同一天，这样对我拿工资有影响吗，还不给我开离职证明和员工工资结算清单还有工资只能下个月发薪日给我，我该怎么办。...
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本人原在一家电子公司上班，试用期一个月，我做了半个月时间，辞职时，公司拒绝付给我半个月的工资，他说：“在一个月试用期内辞职不会给你一分钱。”（应聘时没有与我提过此事）...请问这样做符合劳动法规定吗？...
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那样能不能算为试用期内辞职的？ 试用期间，公司还让我们签了一份不买保险的确认书，还摁了手印，我可以用这个理由来辞职吗？而且还是当天辞，如果公司扣我国庆节那几天假期的工资，是不是违法的呢?请帮忙解答，谢谢！！入职前公司的人就和我们说明试用期内是不买保险的...
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